赔偿金13300元。机械公司不服裁决，诉至人民法院。法院一审支持劳动争议仲裁委员会的裁决。机械公司不服，上诉至二审法院，二审法院维持原判。 案例评析 （一）经济性裁员的适用情形： 根据《劳动合同法》第四十一条第一款之规定，有下列四种情形之一且裁减人员二十人以上 ...

向其提供毕业证书，导致双方未签订劳动合同为由否认存在劳动关系，并起诉至法院要求撤销仲裁裁决。 法院经审理后认为，王某在工作时受伤，并经劳动部门鉴定为十级伤残 可作为正式员工签订合同的协议，在校学生在实习期间发生工伤，按照一般的人身损害赔偿案件处理，不适用工伤保险的相关法律规定。 马毅萍 李正晖 路若愚...

的严重滞后导致政府主管部门管理和调整对外劳务合作关系法律依据不足，处理外派劳务法律纠纷时适用法律困难。同时，法律的缺位还导致政府各部门依据部门规章管理外派劳务 ，法律规定自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请，这是劳动纠纷的必经程序。 二、如是劳务合同纠纷，则从知道或应当知道权利 ...

他对簿公堂的东家，是大名鼎鼎的广东加多宝饮料食品公司(以下简称“加多宝”)。在仲裁中，黄灿辉称被逼主动辞职，要求加多宝公司返还加班费、[color=#1e50a2] 铁流认为，根据相关法律规定，实行特殊工时制的企业中，除高级管理人员无需审批外，其他可用特殊工时制的岗位未经批准均不能直接适用，须与工会、 ...

特征，“信息就是增加有序性的因素”的过程，反映在诉讼上，对证据定义具有诉讼法律制度“原点”、“海拔”、“基点”的意义。证据的能动性表现在其产生、存在和流通 组织程度”的正确认识，才能揭示事物之间普遍存在的信息联系。这个结论意味着，诉讼仲裁者只有亲聆法庭，加上知识、阅历和思维能力，才会对“系统状态的组织 ...

《法制日报》记者，“不是人人都能索要3倍工资”。他说，这一法律规定，只适用于与用人单位存在劳动关系、受劳动法调整的劳动者。“因此，所有公务员都不 。 如果用人单位拒不支付或未依法足额支付劳动者加班工资的，第一可向劳动部门申请仲裁；第二，可向各区县劳动监察大队举报，由劳动监察机构立案帮助职工维护合法权益 ...

“改制”文件，都是政府下发的，所有因此产生的纠纷、后果；法院和劳动仲裁机构都不受理，他们说那是“政府行为”，他们管不了政府！*5加之 。。 乞讨帐号： 中国银行长春南湖大路支行；户名：高岩 账号：2128660010200218385（适用各国钱币） 尊敬的总理先生，此文公开发表前我已在人民网、央视网 ...

“改制”文件，都是政府下发的，所有因此产生的纠纷、后果；法院和劳动仲裁机构都不受理，他们说那是“政府行为”，他们管不了政府！*5加之 。。 乞讨帐号： 中国银行长春南湖大路支行；户名：高岩 账号：2128660010200218385（适用各国钱币） 尊敬的总理先生，此文公开发表前我已在人民网、央视网 ...