，实际收入差距可能在5－10倍之间。从2007年上市公司年报来看，电力行业的员工 平均工资遥遥领先，长江电力员工平均年薪为18.56万元，粤电力（A）员工平均工资为17万左右。 电网：成本从来厘不清 根据2002年的改革部署，在“厂网分离”以后，接下去还有“主辅分离”、“输配分开”、“配售分开”， ...

等我有钱了，我开公司开两间，一间我当老板，一间我当员工，我想炒老板就炒老板，想炒员工就炒员工。 等我有钱了，我的公司请形象代言人请两个，一个最佳形象代言人， ...

、隧道等重要地区，防范土匪、特务的破坏活动，保障列车畅通无阻，并配合铁路员工参加抢修铁路、桥梁的任务。 为加强铁路沿线警卫巡逻任务，不久又成立了装甲 哪里”成为铁道部队的口号。从1948年夏到1949年底，铁道部队广大官兵与铁路员工齐心协力，克服重重困难，胜利地完成了抢修任务，全国遭国民党军队破坏的几 ...

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糖业烟酒公司的员工，公司解体后，把商店做为补偿，我们几个老员工做为股东入股，继续营业，后商店更名**商店，营业几年后，商店被国家收购，那时我已退休，更可气的 的名字和**商店是一回事，单位已经解体了，能证明的是那个主任和那些分得钱财的员工，可他们怎么可能能给证明呢，钱都被他们拿走了，是不可能给证明的啊 ...

朋友在一家私人医院上班，医院每个月都从工资中扣除一定比例的风险金。而且医院未和员工签订劳动合同。现在她提前一个月向医院提出了辞职，向医院所要这笔风险金时， 如果要是通过法律手段解决，发放工资是查不到记录的，医院是通过财务人员直接发放到员工手中的，也没有工资条，也不是工资卡的方式发放的。她现在只有一枚 ...

扣减加班小时 ，或是义务加班（不算加班费的）等等。弄的是民不聊生啊!!!!!!!!!!!! 每逢节假日，都会让员工上连班，哪怕是连到节假日，还是给之前哪天的工资，更本不给你2-3倍！！ 不签合同跟不必说了。太多了。社保也不给员工买，有的员工来了2年了，社保才刚买1个月。工资也经常出错，有的追得紧 ...

上班,它没有给我们办医保,什么都没有,到了2007年下半年时,武汉市有规定要为员工办劳动合同,它就为我们办了个假的合同,为什么说假呢? 是因为这分合同只有 年10月31日止合同没见证机关的章子 有涂改的 不知有效不? 放假之后有员工去过劳动局 政府门口喊要求等 到了2009年6月10日公司只发300元 ...

某兼职公司以工作两场活动便退还保证金的名义取得新员工的保证金后，却又把该员工介绍到另一家需要交付保证金的公司做兼职，员工无力支付，原兼职公司推说自己暂时没有不需要交付保证金的工作，要么遥遥无期地等下去，要么只能拿回部分保证金？怎么办...

”要对自己负责就要努力工作。前提公司不提倡加班，加班是你“能力不够”。于是很多员工长期加班得不到加班费，工作一天回家还要“写分享”。因为，只要你不写分享就是不够“开放”同时你没有分享是因为你没有“提高”。当然公司会说"分享"是自愿的。很多员工回完邮件，写完分享都要到夜里2-3点钟，长期的过度劳累使 ...