为由，状告深圳地铁，要求道歉、赔偿。10月12日，深圳市福田区法院开庭审理此案。 一残疾人原告向本报记者称，近年，残疾人福利制度以法律[url=//www.110.com/fagui/]法规[/url]的形式固定，不少单位和企业也言之凿凿地“关爱残疾人”，而通过此案，残疾人福利制度落实中的 ...

维护寄递物品安全。 二、邮政企业、快递企业要严格落实收寄验视制度。对用户交寄的信件，必要时邮政企业可以要求用户开拆，检查其 法》等有关法律[url=//www.110.com/fagui/]法规[/url]，不执行收寄验视制度，违法收寄禁止、限制寄递物品，以及不配合有关部门依法实施监督检查 ...

由外资主导。 其四，与一些地方政府形成共生。在GDP增长作为主要考核政绩的制度安排下，一些地方政府纷纷进行“冲向底部”的“割喉战”，争相招揽外资，过度 用工比比皆是。有的外企一直不与劳动派遣者签订劳动合同，目的是随时可以辞退这些员工，而且不用支付赔偿金。 依法纳税是每个公民与法人的义务，依法征税是每个 ...

b]“外来人口”退税行动[/b][/size] [size=14px]在“外来人口”身份上附着的，表面是纳税人权利与义务的不对等，实质上则是户籍制度造成的人为身份鸿沟。[/size] [size=14px]南都周刊记者_郑文[/size] [size=14px]微博上自诩为“云南农民”的杨学涛，最近 ...

是一件轻飘飘的事情。 (作者系北京学者) 然而，就是富士康这样完全取消社会的工厂+员工集体居住形态，却在珠三角新兴工业区持续存在，广泛蔓延。对现代社会来说，这 曾经兴冲冲地宣告，进入现代社会，人将具有完整性。也就是说，每个人不再被等级制度、地域、宗教教条或者不公正的法律所切割、所阻隔，而可以完整地支配 ...

优秀品牌，没有一家企业没有自己的企业文化，正是这种企业文化的存在，让企业的员工凝聚在一起，不断赋予企业不断发展的生命力，推动着产品的升级换代、推动着企业 为本”的管理原点出发，除了认真落实国家相关的用人制度，从根本上解决员工的子女教育、医疗等后顾之忧外，对员工的培养与教育在现阶段更为重中之重，也是企业 ...

是一件轻飘飘的事情。 (作者系北京学者) 然而，就是富士康这样完全取消社会的工厂+员工集体居住形态，却在珠三角新兴工业区持续存在，广泛蔓延。对现代社会来说，这 曾经兴冲冲地宣告，进入现代社会，人将具有完整性。也就是说，每个人不再被等级制度、地域、宗教教条或者不公正的法律所切割、所阻隔，而可以完整地支配 ...

优秀品牌，没有一家企业没有自己的企业文化，正是这种企业文化的存在，让企业的员工凝聚在一起，不断赋予企业不断发展的生命力，推动着产品的升级换代、推动着企业 为本”的管理原点出发，除了认真落实国家相关的用人制度，从根本上解决员工的子女教育、医疗等后顾之忧外，对员工的培养与教育在现阶段更为重中之重，也是企业 ...

地主阶级三座大山，但新民主主义革命的重要目标——人民主权，却并未最终落实为具体的法律制度。人民当家作主，人民政权，是由领导人民取得革命胜利的理想主义政党执政体现的， 私人企业主，除了有斗争和对立的一面，也并未完全失去其同一性，私人企业中员工和雇主还将继续共存，他们之间的阶级斗争不是无限的。因此，对私人 ...

，为员工的学习和发展营造良好的文化氛围。 为了创造优秀员工成长机制，他积极推进用人机制和分配制度的改革，谁有多大本领就为谁搭多大舞台；谁有 ，2006年职工人均月工资达到3000元，比2000年增长7倍多。 领导关心职工，员工回报企业，上下团结，企业受益，正是蓬勃向上的先进文化和对职工的真情关爱，促成 ...