半数又是跳槽者。我国法律与人事制度所允许的是合法的、正常的人才流动，而不是违法、违规的不正当的跳槽。由此可见，竞业限制条款的产生和存在是 的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、[url=//www. ...

前支持工作，担任高级产品经理。2000年11月13日，该信息技术公司与杨女士签订《竞业限制协议》，约定杨女士在离开该公司后一年 内，不得组建、参与 不高，竞争不规范，用工保护及社会保障制度建设不完善。因此，笔者认为竞业禁止应当慎用，应当将含有保密内容的竞业禁止约定限定在除"一般知识"、"经验和技能"之 ...

与应对 3、企业薪酬福利制度设计中的新风险与规避 4、无固定期限合同签订与风险规避策略； 5、培训协议、保密协议、竞业限制协议、劳务派遣协议与 因工负伤员工的处理 第二部分、企业实际操作技巧 一、劳动合同法下的劳动合同、保密协议、培训协议等各类协议签订技巧及风险控制 ?新劳动合同法下劳动合同签订前的 ...

高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、[url=http 赔偿金。 第四十九条国家采取措施，建立健全劳动者社会保险关系跨地区转移接续制度。 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的 ...

企业常年法律顾问 二． 应收账款都催收 三． 经济与劳动纠纷的仲裁与诉讼代理，刑事辩护 四． 企业竞业限制保密制度与保密协议的制定 五． 企业工商注册及三来一补转独资 六． 代理破产与清算 七． 为上市公司出具法律意见书 王潇华律师，广东名道律师事务所副主任，东莞市律师工作先进个人。 ...

[url=//www.dglawyermdw.com]一． 担任企业常年法律顾问 二． 应收账款都催收 三． 经济与劳动纠纷的仲裁与诉讼代理，刑事辩护 四． 企业竞业限制保密制度与保密协议的制定 五． 企业工商注册及三来一补转独资 六． 代理破产与清算 七． 为上市 ...