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办理退休、退职手续,享受退休、退职待遇;被鉴定为五至十级,医疗期内不得解除劳动合同。 第七条 企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有 合同经济补偿问题按照有关规定执行。 第九条 本规定自一九九五年一月一日起施行。 劳动部关于贯彻《企业职工患病或 非因工负伤医疗期规定》通知 劳部发[1995 ...
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辛苦,但她们并未曾放弃。据了解,目前她们已联系有关律师,通过法律手段继续争取和维护自己合法权益。 [b]女职工劳动保护相关[url=//www.110.com/fagui/]法规[/url][/b] 为 ...
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达到4.4亿,参保率均提高到90%以上。妥善解决关闭破产企业退休人员和困难企业职工参保问题。将在校大学生全部纳入城镇居民医保范围。积极推进非公有制经济 国家基本药物制度。 全面贯彻落实《国务院办公厅关于印发建立和规范政府办基层医疗卫生机构基本药物采购机制指导意见通知》(国办发〔2010〕56号)和 ...
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企业方面代表,建立健全协调劳动关系三方机制,共同研究解决有关劳动关系重大问题。 第六条工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人 。 第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明 ...
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根据平昌县人民政府办公室平府办发(2002)24号文件《平昌县肉食品行业改组框架方案》通知,平昌县食品公司笔山经营站改名为平昌县笔山食品公司,成为独立法人企业 城镇居民“低保”。 附:《平昌县食品公司关于对罗跃斗辞退处理决定》 二〇一〇年三月三日 主题词:企业职工 信访 汇报 抄送:李映书记,根生 ...
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出示均系原件,被告出示证据均无原件及副本,法庭应根据《最高人民法院关于行政诉讼证据若干问题规定》(2002年7月24日 法释[2002]21号)第五 证据 变更、强制迁区国企职工买断下岗、践踏公民居民合法权益!! 八、被告违反行政仲裁规定。因被告(第三人)无合法拆迁手续、无固定企业住址和确切企业 ...
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享受了退休、退职待遇,用人单位不再支付其经济补偿金。经济补偿不低于580元依据市劳动和社会保障局《关于用人单位解除劳动合同时计发经济补偿金基数问题复函 经济补偿金,原则上是免征个人所得税。但为了防止有些企业或个人会利用这个空子,搞一些变相漏税勾当,国家规定,超过当地上年职工平均工资3倍数额以上 ...
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