1998年1月双方曾因申诉人怀孕后企业能否终止劳动合同发生争议，市劳动争议仲裁委员会于1998年2月18日裁决：“被诉人与申诉人终止合同无效，合同自动延续 律师服务团队有经验丰富的婚姻家庭律师、二手房律师、北京医疗纠纷律师、房屋纠纷律师、劳动纠纷案例、房产律师、法律顾问律师、版权律师、离婚律师不仅可以 ...

公安局、大学城派出所接警后给“第三方”内部相关员工出具的“验伤通知书”及相关中心医院的“医疗证明单”等凭证（见照片、公安验伤单、医院证明）（见证据四十一 留意：该信封上邮戳的时间为2008年9月26日，而两个月前上海仲裁委员会已受理了原告为此纠纷已提交的仲裁申请书，“信函”中所有函告的内容在仲裁申请 ...

对区内企业的教育培训，提高企业日常劳动用工管理的能力和水平，有效防范劳资纠纷的发生。同时进一步 加大日常巡查力度，杜绝企业违法行为的发生，确保劳动者的合法 超过工资总额的1%，在企业管理费中列支；职工个 人不缴纳生育保险费。 案例五 仲裁有时效 维权要积极 魏某原是一家工厂的职工，在该厂工作了20余年 ...

医患双方纠纷的调解方。” 他告诉本刊记者，这种事情很常见，就他所接触到的案例，医患纠纷，患者家属去闹是很常见的事，但发展到伤人的事件并不多。在 ，但仲裁方是卫生局，鉴定专家都是一个系统的人，都是他们说了算。没有独立的第三方仲裁机构。这相当于爸爸管儿子，很难确保公正。 所以许多患者只有通过摆花圈、堵大门 ...