权，加上分配双方举证责任的倾向性，从而得到背离常理的判决。 今年，《劳动合同法》已经开始实施，《劳动争议仲裁法》也将实施，某种程度上说明我们国家对于 ，须承担全部不利后果。 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条：“因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少 ...