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对待竞业限制,企业
员工
都需谨慎...
,法院同时判决杨女士应继续履行其与原单位之间
签订
的《竞业限制协议》。 杨女士原为北京某信息技术
公司
员工
,任职期间从事电信运营商市场的售前支持工作,担任 。如果相对人有合法取得商业秘密的途径,权利人就无权
要求
其承担
保密
义务。而竞 业禁止则是全面禁止劳动者利用其
在职
期间获得的一切信息和技能的机会,这是一种 ...
//bbs.110.com/thread-78534-1-1.html -
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愤:日企欺凌中国
员工
,悲:法律在淫威下沦为空文(转载)...
,大连帝国不同意梁离职,
要求
梁如果离职必须补签竞业禁止和终身
保密
协议,否则不给办理离职手续,而梁表示
在职
期间从未与
公司
签订
过这类协议。梁在2010 但经过一裁二审,最终判决大连帝国在梁超国拒绝
签订
保密
协议、竞业禁止协议的前提下可不为其办理终止劳动
合同
相关手续。并且裁决梁超国赔偿大连帝国屏蔽电泵有限公司 ...
//bbs.110.com/thread-94729-1-1.html -
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