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。该公司也已承诺将立即纠正违法行为,如期支付员工工资差额。目前,经该公 司向劳动监察大队反馈,所有433名员工工资差额部分已全部补发完毕。 今后,开发区人劳 的工资中扣除,属定性不准且处理过重。对林某作出的罚款处理也不符合《企业职工奖惩条例》中有关经济处罚的规定。因 此,裁决被诉人退还林某被扣工资。 ...
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,被员工告上法庭后,其在合同上做手脚的恶劣行径暴露无遗;怀孕员工遭到单位辞退,理由是怀孕了就不能干活,单位不养闲人,结果,法院又一次支持了劳动者 仲裁。仲裁机关作出的裁决决定是:北京某公司南京分公司应按南京市最低工资标准支付张茜怀孕期间的工资,并为其补办社会保险。2008年8月4日,张茜的孩子出生 ...
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三条第4款“有下列情况之一者,给予辞退处分:(2)按照《企业职工奖惩条例》规定属于被辞退人员(连续旷工15天,全年累计旷工30天)”。被诉人未给 被诉人应按申诉人原工资数额支付其在此期间的工资。1998年11月19日申诉人休完产假后,被诉人安排其负责办公区卫生与安全值班工作,符合《员工岗位聘任协议书》 ...
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站夜哨,中英街关口大门哨位上站哨的王玮(二班副班长)等两名老兵,叫小吃店的员工送去夜宵吃,与我一起的那名新兵B也叫那个员工买个炒 1月16日在江门市江海区礼乐文昌沙水质净化厂当门卫(保安),由江门市江海区礼乐文昌派出所支付工资每月总收入600元,连基本社保和医保都没有购买,党委和政府领导这样临时性暂时 ...
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了肠子,“我失去了成为百万富翁的机会”。之后,杭州的房价越来越离谱,他工资的涨幅已经远远落后房价了。[/size] [size=14px]2007年,在南方漂了一圈 不“农民”—盛大汽车传媒总裁。他的职业生涯有点复杂,先媒体后企业,先员工后领导。因为薪水的“诱惑”,他曾先后辗转过北京、广州工作生活,并 ...
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