当初合同规定劳动期限是一年，工作了三个月，觉得不满意，想辞职，是否需要支付违约金，合同中有合同期未满支付违约金3000这一项。...

工资，都要到每个月的20几号才发上个月的工资，这能不能说公司未及时足额支付劳动报酬，算不算违反劳动法的规定？ 我在8月份提交了辞职信，公司开始不肯批准， 也就是说我最后一个月的工资不发给我，根据劳动法的规定和我现在所遇到的情况，请问我是否需要支付违约金给公司？公司应不应该将我最后一个月的工资发放给我？...

合同中有如下一段： 买受人逾期付款超过60天后，出卖人有权决定在交房前是否解除合同。 （1）出卖人解除合同，则自出卖人发出解除通知之日起，出卖人有 房屋令售他人且无需再通知买受人。届时，买受人除累计应付款的5%向出卖人支付违约金外，还应承担解除合同的各项税费，并有义务协助出卖人自解除合同之日起15日内 ...

工资、奖金、保险费、培训费等在内一共是3.5万元。 吴涛介绍说，围绕着是否缴纳这10万元“技术培训费”，他多次和众联公司沟通。他向记者提供了 万元钱”。 对此，河北师范大学副教授赵德勇告诉中国青年报记者，关于用人单位可以要求劳动者支付违约金的问题，《劳动合同法》一共规定了两种情况：一是用人单位为劳动者 ...

关于办理产权登记的疑问：合同中关于此项规定中，印刷文本中漏掉“按日”两字，是否就可以任由开发商违约多长时间，均只需承担房屋总价款的万分之三即40多元 期限内取得房地产权属证书的，开发商按已付房价款的0.03%（合同中没有注明“按日”两字）向买受人支付违约金。现在对方律师以此为由，只同意向我方支付42元 ...

应届毕业生由于与公司签定了服务协议现在想离职，不知是不是要赔违约金，不知这个服务协议的一些条文是否合法。而且这份服务协议是公司用一张纸打印，然后在劳动 不计在内）。 3、乙方在约定服务期内，如因甲方单方提出解约的乙方无需支付违约金给甲方。 4、乙方如在服务期内严重违反甲方的规章制度、工作严重过失或造成 ...

]违约金20万元[/color][/size]；由此给甲方造成经济损失的，除支付违约金外还应按损失情况给予甲方相应的经济赔偿。解除劳动合同后，乙方仍应执行本协议第五 的劳动合同的附件”但是我们在签订劳动合同时并不知道要签这个合同，事后补签是否有效。 问题4：我们劳动合同3年一签但是这份合同并没说明合同 ...

（建筑面积）可得到国家722万拆迁补偿款，请大家算算每平方米和多少人民币？是否符合有关规定？ 2. 据了解，本户成员贾绪志身患残疾（智障），父母 款。 甲方未在约定的期限内向乙方开具领款凭证的，应按延期的天数向乙方支付违约金每天 100 元。 六、乙方搬迁期限 乙方应在2009年7月3日前完成搬迁， ...

日前，北京市第一中级人民法院作出终审判决，杨女士败诉，被判返还补偿费5000元，支付违约金21334.25元，法院同时判决杨女士应继续履行其与原单位之间签订的 的产生基于法律的直接规定，或者基于劳动合同的附随义务，不管当事人之间是否有明示的约定，劳动者在职期间和离职以后均承担保守用人单位商业秘密的义务 ...

审核。凡权属清楚、证明材料齐全的，应当在受理登记之日起7日内决定是否予以登记，对不予登记的，应当书面通知申请人。” 五、第三十五条 抵押房地产的费用； (二)扣除抵押房地产应缴纳的税款； (三)偿还抵押权人债权本息及支付违约金； (四)赔偿由债务人违反合同而对抵押权人造成的损害； (五)剩余金额交还 ...