并征求相关单位和人大代表的意见。”广东省人大常委会主任欧广源表示，此次立法的最大亮点是对工资集体协商制度和争议的协调处理机制进行规定，为全国首创。 7 因职工停工、怠工而解除劳动合同。并且“参加工资协商的职工代表参加工资集体协商期间的活动视为正常劳动，享受的工资、奖金、补贴、保险福利待遇不变。企业不得 ...

严格的规定。一些企业会让企业领导来兼工会主席，但是兼任工会主席必须履行代表职工维护职工权益的职责。——全国总工会副主席、书记处书记张鸣起 政协工会界别小组讨论会后 的阻力，企业现在抵触建立工会的原因是什么？ 张鸣起：我们现在推行当中最大的难点是企业的积极性不高，造成这样的原因就是对制度的理解有偏差。 ...

月16日记者一行4人赶赴事发地，在鹤壁市鸿源大酒店安顿下来之后，及时联络当事人—职工代表冯女士，然而事情没有记者想象那么简单，冯女士已经被监视居住。经过一番商讨， 的人），个别警车还有警犬出动。从早上8点持续到中午11点左右，全县进行大搜捕，无故抓走猜测人员近20名。有的24小时被放了出来，有的几个月 ...

获得合法收入提供法律保障。同时，真正落实劳动者集体谈判的合法权利，提高工会在代表职工利益方面的相对独立性。同时完善国有企业分红制度，行政性垄断企业基本都是 提速。 对策：基本养老率先并轨 “中央也已经在考虑公务员和企事业单位养老待遇差异过大的问题，基本养老保险并轨会很快，一两年内就会完成，未来差异将 ...

工人有几千万，这个数字应该是不存在异议的，在我们周围随时随地都能看到下岗职工的身影，大部份家庭中或多或少都有亲人或亲戚下岗；如果当时饿死的人也有几 的支持取得的，其执政基础是人民群众，因此必须不断地与人民群众保持一致，始终代表占全国绝大多数工人农民的利益，杜绝夺取政权后做官当老爷的思想。毛泽东曾精辟地 ...

地方调查表明，70％以上的职工对工资集体协商表示欢迎和拥护，并希望能够发挥更大作用。一些企业经营管理者也感到解决与职工的利益关系矛盾离不开 检查制度，明确工资集体合同草案必须提交职代会审议通过、履约情况向职代会报告，发挥工会组织和职工代表监督检查作用，确保严格履行工资集体合同。 (本文来源：中国青年报 ...

公布的《中华人民共和国劳动合同法》相比以前的劳动法律法规，很多内容变化相当大，对劳动者权益的保护力度明显增加，如签订劳动合同以前只是用人单位义务， 补偿金。所以，直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项用人单位一定要与工会或者职工代表平等协商确定，并公示或告知劳动者，否则，因违反劳动合同法的强制性 ...

公布的《中华人民共和国劳动合同法》相比以前的劳动法律法规，很多内容变化相当大，对劳动者权益的保护力度明显增加，如签订劳动合同以前只是用人单位义务， 补偿金。所以，直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项用人单位一定要与工会或者职工代表平等协商确定，并公示或告知劳动者，否则，因违反劳动合同法的强制性 ...

个大中城市，实际数值应该比平均价格高一些。 “中国统计长期以来，主要以平均数统计为代表，在差异性很小的时候代表性很强，现在平均数的差异慢慢显露。”专业人员 ，2008年城镇私营单位从业人员月平均工资为1423元，经修改之后，城镇职工月平均工资为2077元，较此前只反映国有企业、政府部门和事业单位的工资 ...

这个社会学研究所的另一个调研成果——《当代中国社会阶层研究报告》，公布了中国社会十大阶层构成比例。其中，在社会总人口中，产业工人阶层占到22.6%，农民阶层 是最高的，但因人大代表中没有一个国企下岗失业职工，结果自然是泥牛入海，杳无消息了。 工人在人大机构里的代表一定要是真正的工人，农民在人大机构里的 ...