劳动法相比，劳动合同法对劳动者的保护范围缩小了。 1、以“黑砖窑”为代表的非法用工 「群体状况」根据“黑砖窑”事件处理联合工作组公布的数据，山西省共查出无 原因」劳动合同法颁布后，相当数量的大型企事业单位可能会选择劳务派遣公司解决用工问题。这种模式对于劳动者存在风险——比如单位如果不想用某位员工，他不 ...

使用外地劳动力，必须依法通过劳动力所在地劳动部门指定的当地派遣机构进行劳务派遣，否则就是非法的劳务派遣。原告已经就此提出了违法依据：“上海市劳动和社会保障局关于印发《 管辖，员工无法伸张权益，吉列利用两地管辖漏洞，有效地漏税、避税、逃避劳动监管，而且掩盖了非法用工和非法经营活动，这也许就是中国特色吧。...

人员是否需要工伤认定？ 98．非法用工伤亡人员可以要求哪些赔偿？ 99．因非法用工造成伤残的，应如何赔偿？ 100．用工单位拒不赔偿或没有能力赔偿的怎么办？ 附件： 工伤职工停工留薪期确认通知书（示范文本） 因工死亡赔偿协议书 劳动争议和解协议书 工伤认定和劳动能力 ...

己颁布了新劳动法，可狼性企业中国移动不按国家的法律办事，淄川移动公司非法用工，管理层没人性，我们三人决定坚决维护我们的合法权利，我们准备用生命来 并要求移动公司缴纳各种社会保险；移动公司应为其安排工作；反映与保安公司直接签订用工合同和薪酬待遇低；反映家庭困难需要移动公司照顾。二、 有关问题落实情况 1 ...

，我想借助法律来维权，那就是要求劳动经济补偿。我在驾校上班四个年头了，只有08年签过一年的合同，后面都没有续签。这样子非法用工是否罪加一等？...

意识。 三是抓紧修订完善配套政策[url=//www.110.com/fagui/]法规[/url]。将根据新《条例》要求，抓紧修订《工伤认定办法》和《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》，制定部分行业企业工伤保险费缴纳办法等。地方各级人力资源社会保障部门，也要对现行相关的[url= ...

小时一个月给一千块工资。但是公司里有上长白班得一个月给800~~17号去劳动局咨询了一下说他们非法用工，可以申请仲裁~。可是他们发工资是给现金，工资条我们没有。有工作证没有我们的姓名只有公司的名字。不知道我们值班记录，维修记录可以不可以算有力的证据？还有交接班记录？ ...

还一直不给签合同，我们来了大约10个人，只有一个人签合同了，发了500多的工资，连天津最低收入标准都不到，兴业银行这是非法用工么？我要这么办？我是一个刚毕业的大学生...

南方日报8月11日报道 近年来,来自越南、柬埔寨等经济相对落后国家的境外黑工大量涌入广东,冲击着珠三角的用工市场。记者调查发现,“洋黑工”入境已形成产业链,非法中介提供介绍、运输、提供假身份证等“一条龙”服务。 “洋黑工”正在考验着我国入境人员管理的相关制度,专家表示,中国 ...

无效的； （六）法律、行政[url=//www.110.com/fagui/]法规[/url]规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先 ...