公司不管不问不认定工伤 理由是：没签订劳动合同 不幸中的万幸，有个铁肩柔情的女法官帮了他 这个案件给大家提了个醒：签合同多么重要 28岁的 年的工伤认定申请期限，但也有着例外的规定。 本案中，因为没有有力证据证明陈先生与公司存在劳动关系，所以人社局要求陈先生先通过仲裁或诉讼确认劳动关系，是符合法律规定 ...
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公司出资让他去医院进行进一步检查，但公司却称一点点皮肉伤不影响工作，不用再做检查，且双方不构成劳动关系，不需要认定工伤。 分析 在互联网+时代，涌现出一批新兴行业 周的休养后，吴亮逐渐伤愈，但随之而来的医药费却让他头疼，由于刚入职场没多久，吴亮并没有那么多的积蓄支付这笔医药费。随即，他想到了让公司替他 ...
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年均办理工伤认定、劳动能力鉴定约8000件次。 老张是一家物业公司的维修工。一次，物业公司接到报修电话后，派老张上门维修。不料，老张被业主的宠物狗咬伤 。事后，小艾被判拘役。大李认为自己是在履行工作职责时受到暴力伤害，申请认定工伤。 办理人员说，此案适用在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等 ...
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日通知丘国兵顶岗上路。期间，双方尚未签订劳动合同，工资无约定，也没有参加工伤保险。3月6日，丘某某驾驶5路公交车到贵港市中西医结合骨科医院站点时突发 视同工伤，故仲裁委裁决认定公交公司应按照工伤保险进行赔偿，且裁定已经生效。公交公司认为，丘某某到单位报到才5天，实际工作了半天，公司还没来得及签订合同和 ...
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你工作岗位上发生的。是你自行去别的职工那里借机械，由于操作不当造成的，公司当然不能给你认定工伤。这个回答，让刚刚出院的刘某觉得很受伤。 不久前的一天，上午上班前 。 刘某在张某指示下，学习操作这个工具时，由于工具开动时震动较大，刘某一时没拿稳，工具砸在了脚上，削掉了一截脚趾。但当刘某出院后要求所在公司 ...
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到医院既交押金又开工资，却说自己是替别人帮忙做好事，始终不肯承认他是公司员工？为什么认定工伤、确定伤残等级后，老板还要死磕到底不给钱，直到法院再次判决支付才赔偿 日，跟老板周女士见面后，她让人事经理与我谈具体事情。谢佳贵说，人事经理没说什么直接把他带到车间，让他操作机器刨平几块木板。然后，对方就让他入 ...
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在苏州三大制衣有限公司工作。２００２年４月１４日，三大公司组织员工集体出游，并于当晚乘车返回公司。在从公司回家途中，顾桂英被一辆摩托车撞伤，后因 规定，在劳动部门作出决定，法院审理后，只能作出是否撤销劳动部门决定的判决，而不能作出认定工伤或不认定工伤的判决。这就使得太仓市劳动部门此前能够一直维持不认定 ...
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捆钢丝绳均是基础工程有限公司的工作范围，不属于建筑工程公司的工作范围，更不属于施工员的工作职责。事发时，公司也没安排王某到该管桩现场工作等，故不应认定 ，但未有证据证明其受到的事故伤害是因工作原因导致，于是认定原告王某所受的伤害不属工伤。 法院： 认定工伤撤销原裁定 法院在审理后认为，事件中，原告王某 ...
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拇指骨折)的时间是2011年5月3日，而尤某在一年内也不知道申请工伤认定。在与企业的交涉中，该公司领导认为：你尤某超过一年没有申请工伤认定，而 时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;。即法律授权企业有权依据何种情形下应当认定工伤的规定，根据具体职工受伤的时间、环境、原因等做出是否属于工伤--与第 ...
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送到医院。在好吃好喝招待中，我不知道还有认定工伤这道手续，公司也没人提这件事。现在，过了一年期限无法再认定工伤。这个时候，我想要回应得的补偿该怎么办？ 之日起至诉讼时两年的时间限制。否则，其损失将更惨重。 邵某现在可以起诉该公司的法律依据是：《民法通则》规定民事诉讼的时效为两年。同时，《侵权责任法》第 ...
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