关于未签订无固定期限劳动合同 -法律常识搜索

走出劳动合同争议新迷局

一家网络科技公司签订了劳动合同，不久前双方却因为劳动纠纷而闹上法庭。在用人单位所提交的劳动合同中，阿频的工资标准定为2300元，劳动合同期限自2011年8 即小王的工作能力是否能够达到公司要求的问题，法院经审理查明，双方在劳动合同中关于小王工作内容的约定是达到公司要求，但对于什么是公司要求则未能予以 ...

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走出劳动合同争议新迷局

一家网络科技公司签订了劳动合同，不久前双方却因为劳动纠纷而闹上法庭。在用人单位所提交的劳动合同中，阿频的工资标准定为2300元，劳动合同期限自2011年8 即小王的工作能力是否能够达到公司要求的问题，法院经审理查明，双方在劳动合同中关于小王工作内容的约定是达到公司要求，但对于什么是公司要求则未能予以 ...

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用人单位为缩减员工“工龄”屡出“奇招”

年12月，于某连续与某家居集团公司签订五份固定期限劳动合同。其中，2008年12月的最后一份劳动合同关于工作内容约定为：甲方(家居集团公司)聘乙方(于分立等原因导致劳动者工作调动的，原用人单位未支付经济补偿，劳动者依照劳动合同法第38条规定与新用人单位解除劳动合同的，在计算经济补偿金时，劳动者请求把 ...

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用人单位为缩减员工“工龄”屡出“奇招”

年12月，于某连续与某家居集团公司签订五份固定期限劳动合同。其中，2008年12月的最后一份劳动合同关于工作内容约定为：甲方(家居集团公司)聘乙方(于分立等原因导致劳动者工作调动的，原用人单位未支付经济补偿，劳动者依照劳动合同法第38条规定与新用人单位解除劳动合同的，在计算经济补偿金时，劳动者请求把 ...

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试用期协议期见习期与实习期的区别

约定试用期，也无论劳动合同是无固定期限的、固定期限的还是以完成一定工作为期限的，企业应当最迟在员工开始为企业工作时就与员工签订劳动合同，而不是在单位即不与毕业生签订劳动合同又不与毕业生签订就业协议书，而只是对毕业生进行试用，是违反劳动法的行为，对于毕业生来说也是极为不利的。二、关于试用期与见习期、 ...

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解析房地产抵押合同

建筑用地的担保抵押权。工作尚未完成的，承揽人可以为了其已提供的劳动的相应部分的报酬以及未包含在报酬之内的垫款，要求让与担保抵押权;同时，造船厂所有权人以工具一并设定抵押。此是关于共同抵押的规定。共同抵押中的房地产抵押无须专门签订房地产抵押合同，在共同抵押合同中一并约定即可，其它并无特别之处，除与其他 ...

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劳动者没签合同干活领钱后公司就不认劳动关系？

因此，法院对其主张不予支持。鉴于漆晓东已经实际为公司提供了劳动，故确认双方之间属劳动关系。关于漆晓东的工资，法院要求公司提交漆晓东工作期间公司安装木门的期间，公司应自用工之日起一个月内与其签订书面劳动合同，而公司在法定期限内未与漆晓东签订书面劳动合同，根据《劳动合同法》第82条第1款规定，法院判决 ...

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说说同居那些事

出具的解除劳动合同证明一份，用于证明其现在没有工作也没有收入。一审法院认为，段某甲主张张某年收入20万元，应每月支付其5000元的抚养费，因未提交相关以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。 ...

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工程款纠纷八大疑难问题的司法应对

可以裁定先予执行：(一)追索赡养费、抚养费、抚育费、抚恤金、医疗费用的;(二)追索劳动报酬的;(三)因情况紧急需要先予执行的。本人认为司法解释对解决农民工工资作这样。而发包人应在什么期限内确认工程结算，现行法律、法规并无相应规定。司法解释第22条对此开出的良方是：建设工程施工合同约定，发包人收到竣工 ...

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工程款纠纷八大疑难问题的司法应对

可以裁定先予执行：(一)追索赡养费、抚养费、抚育费、抚恤金、医疗费用的;(二)追索劳动报酬的;(三)因情况紧急需要先予执行的。本人认为司法解释对解决农民工工资作这样。而发包人应在什么期限内确认工程结算，现行法律、法规并无相应规定。司法解释第22条对此开出的良方是：建设工程施工合同约定，发包人收到竣工 ...

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