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根据《合同法》第62条之规定处理。劳务报酬的数量,由双方直接在劳务 合同约定,不因劳务提供的具体时间而改变。即使每天提供劳务的时间超过了八小时 、决定或者通知,当事人不服,依法向人民法院起诉的,人民法院应当受理;对确已超过仲裁申请期限,又无不可抗力或 者其他正当理由的,依法驳回其诉讼请求。根据上述 ...
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自己的权利,及时维权,以诚实信用的原则对待已签订的合同。 与员工约定不缴社保给补偿惹纠纷 法院:约定无效,保险必须缴纳 2012年,孙某应聘到一家物业公司 该公司认为刘某主张的2013年8月27日之前的带薪年休假工资已经超过仲裁时效,故起诉要求无需支付上述带薪年休假工资。 《劳动争议调解仲裁法》第27 ...
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之间合同关系的当事人。因此,从仲裁协议的效力看,仲裁协议是债务人与次债务人之间约定的解决争议方式的合同,原则上只对合同当事人有约束力,不具有对外的 债权人的起诉;若次债务人在首次开庭前未对法院受理该案提出异议的,视为放弃仲裁协议,法院应当继续审理。 三、债务人与次债务人之间订立的管辖协议是否能够排除代 ...
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我国合同法第一百一十四条第二款规定了在一定条件下合同当事人可以请求法院或者仲裁机构对双方在合同约定的违约金进行增加或者适当减少。在司法实务中,法官 完全不顾对方当事人的利益,为追求某种非法利益而违约,从而使违约金丧失了保障合同履行的作用。 第 2 页 既然是惩罚性违约金,那么,其数额就可以高于损失。 ...
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并符合《企业劳动争议处理条例》(国务院令第117号)的受案范围,劳动争议仲裁委员会均应受理。 原劳动部办公厅《关于劳动争议受理问题的复函》(劳办发〔 转出不是不应当是用人单位和毕业生能通过《毕业生服务期协议书》或者《劳动合同》来约定的,事实上北京市公安部门对于用人单位要求将员工户籍转回原籍的一概不受理 ...
//www.110.com/ziliao/article-243940.html -了解详情
我国合同法第一百一十四条第二款规定了在一定条件下合同当事人可以请求法院或者仲裁机构对双方在合同约定的违约金进行增加或者适当减少。在司法实务中,法官 ,完全不顾对方当事人的利益,为追求某种非法利益而违约,从而使违约金丧失了保障合同履行的作用。 既然是惩罚性违约金,那么,其数额就可以高于损失。事实上,在 ...
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国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议; (3)因履行劳动合同发生的争议; (4)法律、法规规定应当按照本条例处理的其他劳动争议。 劳动争议 ,与我市劳动者签订了劳动合同,双方发生劳动争议后,由合同履行地所在仲裁机构立案处理,但对合同中有特别约定的,按约定执行。? (二)劳动争议受理 ...
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掌握商品房的相关知识, 包括建房工程技术方面的知识和有关法律法规知识。 签订购房合同时要慎之又慎,并要查看开发商的各种证照是否齐全, 是否有预售房许可证等等。 协商、行政处理、仲裁、诉讼四种解决途径。解决房地产纠纷的途径不同,其法律效力也不相同。预购人应在商品房(预购)买卖合同中加以明确约定。 协商是 ...
//www.110.com/ziliao/article-828368.html -了解详情
掌握商品房的相关知识, 包括建房工程技术方面的知识和有关法律法规知识。 签订购房合同时要慎之又慎,并要查看开发商的各种证照是否齐全, 是否有预售房许可证等等。 协商、行政处理、仲裁、诉讼四种解决途径。解决房地产纠纷的途径不同,其法律效力也不相同。预购人应在商品房(预购)买卖合同中加以明确约定。 协商是 ...
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实现及债务履行的重要措拖。 按照合同法第114条的规定,违约金是当事人在合同约定的一方违约时应当向对方支付的一定数额的金钱,其具有以下法律特征:1 当事人约定的违约金的数额低于或过分高于违约造成的损失的,当事人可以请法院或仲裁机构予以适当增减,以使违约金与实际损失大体相当。这明显体现了违约金的赔偿性 ...
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