级。同年11月，朱某向劳动争议仲裁委员会申请：撤销其与公司达成的赔偿协议，并要求公司支付工伤保险待遇7万余元。劳动争议仲裁委驳回了朱某的请求 案件适用法律若干问题的解释(三)》第十条规定：劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金达成的协议，不违反法律 ...
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赔偿条款在订立显失公平，应属无效。根据合同法第三十九条规定采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务，并采取合理的 万元、运费仅为2万元的情况下，仍然使用原来固有的格式托运单，即乙公司最高承担赔偿责任为10万元，甲、乙双方之间的权利和义务显然是不等、不公平的， ...
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责任。肇事车辆登记人为中联重科，租赁人为丰城金基建材公司，实际所有人为金忠华，司机为孙光辉。因赔偿事宜协商无果，杜裕前、杜卓远向法院起诉，要求 ，出卖方在购买方付清全部车款前保留车辆所有权的，购买方以自己名义与他人订立货物运输合同并使用该车运输时，因交通事故造成他人财产损失的，出卖方不承担民事责任。中 ...
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22万元和主车三者险30万元，张某遂诉至法院，请求判令被告中联财保公司赔偿剩余损失12万元。 被告中联财保辩称，根据《机动车第三者责任保险条款》第12 如下： 1、该约定有违公平原则。第三者责任险为商业险，双方的权利义务应当分别尊重合同当事人的自由选择。主、挂车分别向投保，签订的是两份不同的保险合同， ...
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再要求孔某承担任何责任。 后余某起诉至法院要求孔某、某保险公司承担赔偿责任，经查孔某在保险公司处投保了交强险和50万元的不含不计免赔的商业 法定情形外，当事人不得反悔。这里说的可以反悔的法定情形指的是《合同法》规定的合同无效或者可以撤销的法定情形。 根据《合同法》之规定，和解协议存在下列情形的，当事人 ...
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合同，但应提前三日通 知用人单位，以便用人单位安排人员接替其工作。 二、公司是否可以拒绝员工辞职《中华人民共和国劳动法》第31条规定：劳动者解除劳动合同 进一步求学深造和丧失报考国家公务员的机会。所以，职工在与用人单位因解除劳动合同赔偿损失方面发生争议后应当在60天内及时向用人单位所在地区、县劳动争议 ...
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被保险人为李某，保险期限自2006年10月8日至2007年10月7日，死亡伤残赔偿限额为5万元。2007年2月21日，李某驾驶轿车由西向东行驶至泰 使用被保险车辆过程中发生交通事故致无名氏死亡，保险公司应当按照保险合同的约定，承担赔偿责任。李某向交警部门支付无名氏赔偿款的行为，应认定为其在责任范围内对 ...
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容，且与法律规定的证明规则相悖；若在此情形下仍然要求大地公司承担赔偿责任，既不公平，也不合理。 因仓储合同与租赁合同相比而言，出租人仅需提供符合约定的租赁物即可，对其无其它特殊要求；但在仓储合同中对保管人添附了更多的义务、承担更大的责任，故存货人支付的保管费用与承租人支付 ...
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对乙公司至关重要，甲企业虽按期完成了加工任务，但逾期未交付给乙公司，其迟延行为直接导致乙公司合同目的落空，继续履行已无任何利益，甲企业的行为构成根本违约， 会直接损害到加工方的利益，对此，合同法明确规定，定做人因解除合同给加工人造成损害的，应予赔偿。 本案中服装虽由甲企业加工完毕，但因甲企业的违约导致 ...
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置于货款两飞的尴尬境地。 3、提供担保。如果确需由其他人签收，则需其他人提供赔偿损失的担保，否则拒绝交货。 4付款时间。应明确约定付款的时间。 模棱两可的约定会给 有明确的始期和终期，如乙方在收货后三日内一次性付清款项。如本公司合同范本改为发货后十日内付清。 5、质量异议。规定明确的质量异议期，有利于 ...
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