每个企业、每个销售人员都要面对的问题。有的企业辛辛苦苦一年经营下来挣了不少钱,可年终结算的时候一看,一大半是应收账款。于是有的企业专门招聘一些人去讨债,结果 个好脸色怎么说也得还一部分。最后是月底到来时,有的经销商考虑到要到公司结月奖时,有个大家都乐呵呵的局面,他也会还掉部分欠款的。 在收到欠款后,要 ...
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每个企业、每个销售人员都要面对的问题。有的企业辛辛苦苦一年经营下来挣了不少钱,可年终结算的时候一看,一大半是应收账款。于是有的企业专门招聘一些人去讨债,结果 个好脸色怎么说也得还一部分。最后是月底到来时,有的经销商考虑到要到公司结月奖时,有个大家都乐呵呵的局面,他也会还掉部分欠款的。 在收到欠款后,要 ...
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每月还余有七千,二年下来,还应该剩有至少十万多;再如:他工资虽然一个月只有二千块,但单位有年终效益奖,可能有十几万,至少也有几万。这些猜测推测的论据,法院是很难支持的。但是,法院也不会轻易相信一方存款消耗完毕的说法,对于合理资金流向解释,法院支持的可能性大。 ...
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每个企业、每个销售人员都要面对的问题。有的企业辛辛苦苦一年经营下来挣了不少钱,可年终结算的时候一看,一大半是应收账款。于是有的企业专门招聘一些人去讨债,结果 个好脸色怎么说也得还一部分。最后是月底到来时,有的经销商考虑到要到公司结月奖时,有个大家都乐呵呵的局面,他也会还掉部分欠款的。 在收到欠款后,要 ...
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还余有七千,二年下来,还应该剩有至少十万多;再如:他工资虽然一个月只有二千块,但单位有年终效益奖,可能有十几万,至少也有几万。这些猜测推测的论据,法院是很难支持的。但是,法院也不会轻易相信一方存款消耗完毕的说法,对于合理资金流向解释,法院支持的可能性大。但 ...
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是每个企业、每个销售人员都要面对的问题。有的企业辛辛苦苦一年经营下来挣了不少钱,可年终结算的时候一看,一大半是应收账款。于是有的企业专门招聘一些人去讨债,结果 个好脸色怎么说也得还一部分。最后是月底到来时,有的经销商考虑到要到公司结月奖时,有个大家都乐呵呵的局面,他也会还掉部分欠款的。在收到欠款后,要 ...
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有七千,二年下来,还应该剩有至少十万多”;再如:“他工资虽然一个月只有二千块,但单位有年终效益奖,可能有十几万,至少也有几万”。这些猜测推测的论据,法院是很难支持的。但是,法院也不会轻易相信一方存款“消耗完毕”的说法,对于“合理”资金流向解释,法院支持的可能性大 ...
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