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劳动争议。具体包括下列几种争议: ①劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷; ②劳动者与用人单位没有订立书面劳动合同,但已形成劳动关系后发生的纠纷; ③劳动者退休后,与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷 ...
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