合并，还可能是非正式的经济性合并，或是企业分立。 要准确执行《股权投资通知》的有关规定，必须正确区分企业整体资产转让、企业部分非货币性资产对外 )，则属于《国家税务总局关于企业合并、分立业务有关所得税问题的通知》(国税发[2000]119号，以下简称《合并分立通知》)规定的企业分立。 如果作为独立法人 ...
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合并，还可能是非正式的经济性合并，或是企业分立。 要准确执行《股权投资通知》的有关规定，必须正确区分企业整体资产转让、企业部分非货币性资产对外 )，则属于《国家税务总局关于企业合并、分立业务有关所得税问题的通知》(国税发[2000]119号，以下简称《合并分立通知》)规定的企业分立。 如果作为独立法人 ...
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对专门为安置农村移民开发的土地和新办的企业，依法减免农业税、农业特产农业税、企业所得税。第六章罚则 第五十五条违反本条例规定，未经批准，擅自调整 十二条在移民工程建设中，破坏植被和生态环境，造成水土流失的，依照环境保护法和水土保持法的有关规定处罚。 第六十三条国家机关工作人员在移民工作中玩忽职守、滥用 ...
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、双方的权利与义务 （一）发包方： 1、应按承包合同规定，监督承包企业管理好资产，监督企业依法经营，照章纳税，履行合同，做好指导、协调、服务工作， 、赠送等； 5、承包经营期间，若以被承包企业的名义贷款，须经发包方董事会同意； 6、所得承包收入应依法缴纳所得税； 7、应每_________月（季）的 ...
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考虑两个因素：一是缴费基数，即明确缴费的范围。如企业所得税的基数是企业所得额。从国外有关规定看，失业保险费的缴费基数一般为工资，单位为工资总额， 认定其构成和计算方式。它是指单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付 ...
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？ 劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》规定：企业下岗待工人员，由企业依据当地政府的有关规定支付其生活费，生活费可以低于最低工资标准， 所得税； （2）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用； （3）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费； （4）法律、法规规定 ...
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的。 扣除基数有变化 原内资税法规定的扣除基数为计税工资总额，《国家税务总局关于修订企业所得税纳税申报表的通知》(国税发〔2006〕56号)第四条对于 企业工会依照中华全国总工会制定的有关工会经费管理办法使用。 新企业所得税法下的扣除基数为工资薪金总额，《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十一条 ...
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公司直接支付给雇员本人，上述支付如涉及个人收入调节税、所得税和其它税赋或费用，该税赋或费用应根据中国有关法律由有关雇员本人负担并由公司扣缴。nbsp５．９除第 而发生的争议，首先由争议双方协商解决，协商不能解决的，按有关规定的仲裁程序办理。nbsp第四十四条本合同有效期为３年。nbsp第四十五条本合同 ...
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收现付制、部分积累制和完全积累制三种。企业补充养老保险费可由企业完全承担，或由企业和员工双方共同承担，承担比例由劳资双方协议确定。 ？nbspnbspnbsp职工个人一般以上一年度月平均工资作为个人缴纳养老保险费的工资基数，按国务院有关规定，个人缴纳基本养老保险费的比例，1997年不能低于缴费工资基数 ...
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界限，导致调整同一关系的法律条文分散规定在一系列不同的法律、法规中，其中既有全国人大及其常委会制定的法律、法规，国务院及其有关部委制定的行政法规和部门规章 的。此外，由于各地立法权限不一致，导致地区间的不公平现象严重。以企业所得税为例，外商投资企业的基本税率是33%，设在沿海经济开放区、经济技术开发区 ...
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