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》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向 认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。 社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤 ...
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娣说:你所患疾病,是你在上班时间因目睹单位发生意外事故受到重度惊吓造成的,应该算工伤,可以申请工伤认定。 2014年9月23日,顾秋娣向如皋市 赔偿案件,适用该原则没有问题。 有的同学可能会问,即使可以适用公平原则,那么在认定双方都不存在过错的前提下,判处船舶公司承担55%的赔偿责任是否过高?法院作出 ...
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认定时效 当职工发生事故受到伤害后,作为用人单位也好,受伤职工也好,除了积极治疗外,首先要把握好申请工伤认定的时效,这是受伤职工合法权益受到保障的 该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。 第 ...
//www.110.com/ziliao/article-588468.html -了解详情
》第17条规定:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹 条例》要求职工发生事故伤害之日起30日内申请工伤认定的制度安排,基于用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治 (《工伤保险条例》第4条第3款), ...
//www.110.com/ziliao/article-255344.html -了解详情
省劳动保障行政主管部门会同省财政部门确定。第二十条从业人员或其亲属、工会组织提出工伤认定申请,用人单位对从业人员是否属于工伤拒不表达意见或不认为是工伤 之日起12个月内向劳动保障行政主管部门申请工伤认定,逾期不申请工伤认定或者劳动保障行政主管部门认定不属工伤的,工伤保险基金不予支付有关待遇费用。第二十 ...
//www.110.com/ziliao/article-112536.html -了解详情
,陈某向海安县劳动和社会保障局(下称社保局)申请工伤认定,社保局以陈某的工伤认定申请不属《工伤保险条例》覆盖范围为由,当日作出不予受理通知书。陈 诉行政行为的法律依据是否成立。工伤认定的前提条件并不仅仅局限于劳动关系的存在以及在劳动过程中受到事故伤害,用人单位与劳动者属于工伤保险法律规范调整的范围同样 ...
//www.110.com/ziliao/article-112238.html -了解详情
达成双方存在事实劳动关系的协议。 在此基础上,陈某向有关部门提出了工伤认定申请及医疗费用赔偿的请求。当地劳动和社会保障局以陈某2005年5月 合议庭存有两种不同的看法。 第一种观点认为,原告陈某属于依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,应适用《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题 ...
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三人与原告之间存在劳动关系。 2012年8月6日,第三人向被告人力资源和社会保障局申请工伤认定,被告受理后依法向原告送达限期举证通知书及第三人申请工伤 ,被告根据上述法律规定作出的《工伤认定决定通知书》的具体行政行为,认定事实清楚、程序合法、适用法律正确,应予以维持。 (作者单位:广西南丹县人民法院)...
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:在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的应视同为工伤。该条所指的突发疾病是指上班期间突然发生任何种类的疾病,一般多为心脏病、 工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。原告主张,第三人刘某亲属向被告提出认定工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-729803.html -了解详情
受伤后以该工程的施工人某建筑公司为相对人申请工伤认定。社会保险行政部门作出任某某之伤属工伤认定,建筑公司未申请行政复议,也未提起行政诉讼。认定 种不同意见: 第一种意见认为:建筑公司不承担工伤赔偿责任。理由是:劳动者与用人单位之间存在劳动关系是工伤认定的前提,《最高人民法院行政审判庭关于劳动行政部门 ...
//www.110.com/ziliao/article-729303.html -了解详情
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