就休了10天的年假，加上周末共有半个月，把后面关键的几场比赛，如半决赛和决赛全看了。 根据《职工带薪年休假条例》的规定，连续工作1年以上的职工有 的假期。老钟说，球迷朋友，特别是工作年限较长的职工，完全可以光明正大向单位请年休假看球赛。 如果公司因工作需要不能安排职工休年假，球迷可以采用倒时差的方式， ...
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休假和产假的情形做了详细规定： 第十九条规定劳动者依法享受年休假，探亲假，婚假，丧假等休假期间，用人单位应当支付其工资。 第二十三条规定劳动者生育或者 规定第十四条计算加班工资的日或者小时工资基数，根据第十九条支付劳动者休假期间工资，以及根据第二十三条第一款支付劳动者产假，计划生育手术假期间工资，应当 ...
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全面的，其作用在劳动管理的进程中仍不可低估。 一、工龄的计算 据1953年颁布市的《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》有关定义：一般工龄指工人职员 、职工留职停薪期间、留用察看期间，应计入本企业工龄。 二、工龄同各种福利关系 （一）职工年休假 《劳动法》第四十五条规定：劳动者连续工作一年以上 ...
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中，用人单位必须严格按照《劳动法》和国家有关规定合理安排劳动者的工作时间和休息休假，如用人单位应当保证劳动者 每周至少休息一日，如果用人单位要求劳动者在法定休息休假 三百的工资报酬。 第45条：国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。 第51条：劳动者在 ...
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休假。具体办法由国务院规定。目前国务院还没有发布带薪年休假规定，只是各地有地方规定，如《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第二条规定在一个 原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》( 1980年2月20日发布)的规定，国有企业职工本人结婚时，企业应该根据具体情况， ...
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劳动法规关于职工探亲待遇的规定，凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶 可两年休假一次，假期为45天。已婚职工探望父母的，每4年休假一次，假期为20天。往返路费，超过本人月标准工资的30%部分，应由用人单位负担。 ...
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为独生子女的，如父母或岳父母、公婆均居住在异地并符合第一条规定，可在每四年一次探望父母的假期里选择探望父母或岳父母、公婆。凡已按规定享受探亲假的， ，工作人员的岳父母或公婆死之后，经领导批准也可给予5天的丧假。 工作人员休年休假、婚假、丧假期间的公休假日和法定节假日不作为计算假期的天数（即上述假期不含 ...
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的经济价值为该职工日工资收入的300%。原告日工资为人民币2112元，故年休假一天的经济损失为人民币6336元。被告在事发前没有告知原告航班超售 ，其中，欧洲酒店费用人民币369元，欧洲交通延误费用人民币816元，原告带薪休假费用人民币6336元；3.被告对于自身的欺诈行为应赔偿机票价款的3倍计人民币 ...
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职工停工休假，探亲假、事假的工资报酬如何支付作了规定。（１）停工休假发津贴１９５７年，国务院《关于企业工人，职员停工津贴的暂行规定》中规定：职工因本身过失 按上述规定发给停工津贴；拒绝调动时，停发津贴。（２）探亲假期间的工资１９８１年３月，国务院在《关于职工探产假待遇的规定》中规定：职工在探亲假期间的 ...
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一方与用人单位通过平等协商订立集体合同的内容，即：劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项。更具体些还可包括下列一项或多项 休息休假主要包括：日休息时间、周休息日安排、年休假办法，不能实行标准工时职工的休息休假，其他假期。 第 1 页 劳动安全卫生主要包括：劳动安全卫生责任制，劳动 ...
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