方式解决合同纠纷，应注意以下问题： 1）、仲裁期限。当事人一定要抓住时机，在法律规定的申请仲裁的有效期限内，及时行使自己的权利，避免因错过时机而丧失 之日起10日内向上一级法院提起上诉，如果超过了上诉期当事人没有上诉的，那么一审判决或裁定即发生法律效力，当事人必须执行。二审法院作出的判决、裁定，是终审 ...
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劳动法》第八十二条对一般情况申请仲裁时效作了规定，《条例》第二十三条第二款的规定是对特殊情况的特殊规定，应当继续执行。 何为不可抗力和正当理由， ，劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条之规定，以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由，作出不予受理的书面裁决、决定或通知，当事人不服，依法向人民法院起诉 ...
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(1)因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议; (2)因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议; (3)因履行 上诉。? (六)不予受理通知? 对当事人提出的仲裁申请，经仲裁机构审核，如因主体不符，不属于受理范围，以及超过了仲裁申诉时效，仲裁机构即向当事人发出 ...
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医疗费、经济补偿或者赔偿金，如果仲裁裁决涉及数项，每项确定的数额均不超过当地月最低工资标准十二个月金额的，应当按照终局裁决处理。 第十 向人民法院提起诉讼的，人民法院应予受理。 第十八条 劳动人事争议仲裁委员会作出终局裁决，劳动者向人民法院申请执行，用人单位向劳动人事争议仲裁委员会所在地的中级人民法院 ...
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的，可以自知道该具体行为之日起六十日内提出行政复议，但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。对于责令限期拆除的行政处罚，《土地管理法》第八十三条规定 是考虑诉讼经济的司法原则，避免行政机关的诉讼风险，行政处罚能及时执行。由于《行政复议法》设定了60日的复议期，而责令拆除关系重大，土地部门、法院在处理 ...
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的，可以自知道该具体行为之日起六十日内提出行政复议，但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。对于责令限期拆除的行政处罚，《土地管理法》第八十三条规定 是考虑诉讼经济的司法原则，避免行政机关的诉讼风险，行政处罚能及时执行。由于《行政复议法》设定了60日的复议期，而责令拆除关系重大，土地部门、法院在处理 ...
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和工伤职工未在《工伤保险条例》第十七条第二款规定期限内提出工伤认定申请，人民法院应当认定工伤申请超过诉讼时效。 【案 情】 原告：孙某某。被告：清丰县人力资源 第三人给原告落实工伤待遇的诉求于法无据，不予支持。根据《最高人民法院关于执行＜中华人民共和国行政诉讼法＞若干问题的解释》第五十六条第（四）项的 ...
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回顾往事，佟丽青说，2007年5月1日，公司在《劳动合同法》实施前即与其签订了期限至2012年4月30日的劳动合同。此时，她职位已经是经理了。尽管合同约定 认可。经法院释明，佟丽青不申请鉴定指纹。法院结合佟丽青指纹打卡记录，认为其2016年1月至5月的工作时长并未超过标准工时。 佟丽青与公司就年休假 ...
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医疗费、经济补偿或者赔偿金，如果仲裁裁决涉及数项，每项确定的数额均不超过当地月最低工资标准十二个月金额的，应当按照终局裁决处理。 第十 向人民法院提起诉讼的，人民法院应予受理。 第十八条 劳动人事争议仲裁委员会作出终局裁决，劳动者向人民法院申请执行，用人单位向劳动人事争议仲裁委员会所在地的中级人民法院 ...
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对它的法定代表人和其他工作人员的经营活动，承担民事责任。最高人民法院《关于贯彻执行若干问题的意见》第58条也规定：企业法人的法定代表人和其他工作人员， 确已超过仲裁申请期限，又无不可抗力或 者其他正当理由的，依法驳回其诉讼请求。根据上述规定，劳动争议案件的诉讼时效实际上也只有六十日，变相地损害了劳动者 ...
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