摘棉花的劳务,两者是平等的主体,进行的是等价的劳务交换。靳某与梁某就各自的过错承担相应责任。 【判决】 滑县人民法院作出民事判决:靳某于本判决生效后十日 而约定的劳务协议。 靳某称双方为承揽关系不能成立。承揽合同,是承揽人按照定作人的要求完成某项工作并交付工作成果,定作人接受工作成果并支付报酬的合同 ...
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,罗源与黄成之间形成承揽关系,黄成不应承担民事责任。 【评析】 笔者同意第二种观点。 首先看雇佣合同的法律依据、概念及特征。 依据最高人民法院《关于人身损害 ;而在承揽关系中,承揽合同的标的着重表现为物化的劳动成果,重在有形工作的完成,是以提供通过劳务产生的工作成果为目的的。可见,雇佣关系侧重于劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-729490.html -
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关系的性质到底是劳动关系、劳务关系,还是其他的民事关系。 1、劳动关系及事实劳动关系是合法劳动关系,受法律保护。 证明劳动关系存在的责任在于员工。员工要想 可能导致败诉。 员工证明与被申诉人之间存在合法的劳动关系的证据有:劳动合同,这是最有效的证据。在没有签订劳动合同的情况下,工资条、银行工资卡记录、 ...
//www.110.com/ziliao/article-322844.html -
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关系的性质到底是劳动关系、劳务关系,还是其他的民事关系。 1、劳动关系及事实劳动关系是合法劳动关系,受法律保护。 证明劳动关系存在的责任在于员工。员工要想 可能导致败诉。 员工证明与被申诉人之间存在合法的劳动关系的证据有:劳动合同,这是最有效的证据。在没有签订劳动合同的情况下,工资条、银行工资卡记录、 ...
//www.110.com/ziliao/article-273209.html -
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权利时,其责任通常先由用人单位先行承担;而承揽人在承揽过程中的侵权行为的损害赔偿责任通常田承揽人承担。 此外,劳动合同反映的是用人单位和本单位职工个人之间的,以劳动报酬、劳动福利等为核心而发生的合同关系;而承揽合同反映的是平等民事主体之间一方为另一方提供工作成果而发生的合同关系 ...
//www.110.com/ziliao/article-216880.html -
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利用关键技术向对方索要财物应如何看待。科技人员根据本单位的指派、委托从事技术活动,他就有义务根据合同的规定提供技术咨询、技术服务,答疑解惑,尽职尽责。科技人员 以不损害他人利益为前提条件,事实上,正常的民事借贷关系不存在损害第三人利益的情况,而借贷形式的行贿受贿是通过出借人的出借(行贿)和借入人的借款 ...
//www.110.com/ziliao/article-116435.html -
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关键技术向对方索要财物应如何看待。科技人员根据本单位的指派、委托从事技术活动,他就有义务根据合同的规定提供技术咨询、技术服务,答疑解惑,尽职尽责。科技 给对方当事人,对方当事人经过一定时间归还本金并支付一定数额利息或作礼仪性酬谢的民事法律行为。这种关系的确定完全出于双方当事人的自愿,是一种互助互济的 ...
//www.110.com/ziliao/article-110547.html -
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某、马某、李某三人则辩解他们未得骋请杨某帮助砍树,不同意承担民事赔偿责任。 【分歧】 在审理本案中,对认定梁某与马某、李某之间是形成雇佣劳动或是 承揽关系最大的区别是:雇佣关系是一种劳务活动的过程,其目的在于给付劳务,以劳务本身为其合同标的。而承揽关系以承揽人交付劳动成果为目的,承揽关系中的承揽人和定 ...
//www.110.com/ziliao/article-729518.html -
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工作的推进情况。从案件审判情况来看,各地法院基本较一致地采用有期徒刑并处罚金的刑事责任方式,处罚相关行为人,但仅从量刑结果而言,似乎很难找到各地相对统一的 ,作为欠薪入罪的逻辑起点应是劳动关系,包括劳动合同关系、事实劳动关系和劳务派遣关系等,谨慎纳入劳务转分包关系,排除其他劳动民事关系。因为劳动关系 ...
//www.110.com/ziliao/article-736951.html -
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代人保管物品、代人照看小孩、代人抄写文稿等,只是提供劳务,却不和第三人发生法律关系,属于劳务合同,也不是代理。 (4)代理人代理行为的法律后果 而产生的必然结果,也是当事人设立代理关系的目的所在。因而,被代理入对代理人的代理行为承担民事责任。被代理人承担的责任范围,既包括对代理人在执行代理事务中的合法 ...
//www.110.com/ziliao/article-282294.html -
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