不合法，被告应对原告给予经济补偿并支付原告应得的劳动报酬。[评析]本案的法律事实清楚，案情并不复杂，但在劳动合同纠纷案件中还是少见的，有必要作些分析与 的其他任何费用，也不为其交纳养老保险、医疗保险、住房公积金等费用。保险代理人一般都是独立地完成自己的劳动或工作，保险公司一般没有定量的工作任务，工作 ...
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合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者 支付经济补偿，具体的数额，应当以工作年限和月工资确定。 相关法律知识： 保险合同内容的变更有两类情况，一是投保人因自己的实际需要提出变更，二 ...
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单位和缴费个人应当以货币形式按月全额缴纳失业保险费。 7、事业单位参加失业保险有哪些规定? 答：省政府陕政[2002]12号文件明确规定：事业单位按照《失业 交纳了介绍费的凭失业登记证和与用人单位签订6个月以上的劳动合同复印件及收费凭证，到失业保险经办机构申领职业介绍补贴。失业人员在失业期内可以享受 ...
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单位和缴费个人应当以货币形式按月全额缴纳失业保险费。 7、事业单位参加失业保险有哪些规定? 答：省政府陕政[2002]12号文件明确规定：事业单位按照《失业 交纳了介绍费的凭失业登记证和与用人单位签订6个月以上的劳动合同复印件及收费凭证，到失业保险经办机构申领职业介绍补贴。失业人员在失业期内可以享受 ...
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单位和缴费个人应当以货币形式按月全额缴纳失业保险费。 7、事业单位参加失业保险有哪些规定? 答：省政府陕政[2002]12号文件明确规定：事业单位按照《失业 交纳了介绍费的凭失业登记证和与用人单位签订6个月以上的劳动合同复印件及收费凭证，到失业保险经办机构申领职业介绍补贴。失业人员在失业期内可以享受 ...
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细则。nbsp第二十二条公司实行养老保险制度。nbsp第二十三条工会协助公司做好各项劳动保险工作。nbsp第二十四条公司执行政府有关劳动保护法律、条例。nbsp公司按 代表、公司代表根据人数对等的原则组成。nbsp第四十三条双方因履行本合同而发生的争议，首先由争议双方协商解决，协商不能解决的按有关规定 ...
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保险公司，甚至侵吞保险费，擅自印制保单，进行诈骗。 中国有将近147万保险营销员，但这样一个与投保人直接接触的庞大队伍没有任何保障和福利，更没有话语权， 合同，而非劳动合同。这意味着，营销员不是保险公司的员工，只是按业绩抽取佣金，保险公司不必给营销员缴纳基本的医疗、失业、养老保险和住房公积金。 这些 ...
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；第二，从法条上看，依据《劳动法》第99条关于用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当依法承担连带赔偿 实行退休费用统筹的地方，企业和退出工作岗位休养的职工应当按照有关规定缴纳基本养老保险费。职工退出工作岗位休养期间达到国家规定的退休年龄时，按照规定办理退休手续 ...
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违背;第二，从法条上看，依据《劳动法》第99条关于用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当依法承担连带赔偿 实行退休费用统筹的地方，企业和退出工作岗位休养的职工应当按照有关规定缴纳基本养老保险费。职工退出工作岗位休养期间达到国家规定的退休年龄时，按照规定办理退休 ...
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而仲裁委员会未予受理，可以向用人单位的主管部门或其他部门反映。 关于劳动者举报劳动违法行为的期限问题。根据《行政处罚法》第29条规定，为便于 争议，比较多的涉及培训费赔偿问题。 (四)保险争议? 包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险争议。? (五)履行劳动合同争议? 这类争议分为：签订 ...
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