日,建设公司委托律师事务所律师王某为与某公司建设工程施工合同纠纷的执行程序代理人。代理权限为:特别授权,代为承认、放弃、变更诉讼请求,代为调解、 待遇或者最低生活保障待的;(三)请求给付赡养费、抚养费、扶养费、抚恤金、救济金、工伤赔偿的;(四)请求支付劳动报酬的等。 上述规定包含两层涵义:第一,律师 ...
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法律问题提供专业解答。 (2)代书:主要是起草法律文书,为诉讼或非诉讼程序的开始提供文书准备。 (3)非诉讼法律援助:代理当事人参加和解、调解、仲裁等 ? 申请法律援助时,无须提供经济困难证明的情形主要是农民工申请支付劳动报酬和工伤赔偿案件。 (5)法律援助事项范围 如果您想申请民事、行政法律援助,请 ...
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法律问题提供专业解答。 (2)代书:主要是起草法律文书,为诉讼或非诉讼程序的开始提供文书准备。 (3)非诉讼法律援助:代理当事人参加和解、调解、仲裁等 ? 申请法律援助时,无须提供经济困难证明的情形主要是农民工申请支付劳动报酬和工伤赔偿案件。 (5)法律援助事项范围 如果您想申请民事、行政法律援助,请 ...
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构成工伤直接做出认定和判决,而应由劳动保障行政部门通过法定的程序来予以认定,如果职工对工伤认定结论不服,可以通过申请行政复议和行政诉讼来解决,如果仍然未做出 理由而超过一年的申请期限的,只要职工符合工伤标准,就可以直接做出认定,并判决用人单位承担相应的赔偿责任。关于审理劳动争议案件中遇到的问题及对策...
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属无故拖欠工。 * 企业低于当地最低工资标准支付劳动者工资,应给予劳动者怎样的赔偿? 根据劳动部《企业最低工资规定》第十九条规定,企业低于当地最低工资 有关法规规定,养老保险、医疗保险和失业保险由单位和职工个人共同缴费,工伤保险和生育保险由单位缴费,职工个人不用缴费。 * 保险合同生效,意味着保险责任 ...
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劳动仲裁制度的目的。否则,当事人不管是在什么状况下,为了向法院起诉而将仲裁程序草草走过场,那当然是有悖劳动仲裁立法的精神,也应为法院审理此类案件所不 ,法官可以根据双方当事人的过错程度自行作出责任认定;而工伤争议赔偿案件属劳动争议案件,尽管它也属侵权赔偿案件的范围,但它并不适用过错原则,如果受伤职工因 ...
//www.110.com/ziliao/article-112225.html -
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就需要按照我国《侵权责任法》、《民法通则》、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》等法律法规司法解释来确定具体赔付项目及数额;其次是 完协议后最好到法院走调解程序或司法确认程序,这样也防止当事人的反悔来撤销协议等。 二、工地意外死亡该怎么赔偿 依据我国《工伤保险条例》第三十七条 ...
//www.110.com/ziliao/article-803349.html -
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就需要按照我国《侵权责任法》、《民法通则》、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》等法律法规司法解释来确定具体赔付项目及数额;其次是 完协议后最好到法院走调解程序或司法确认程序,这样也防止当事人的反悔来撤销协议等。 二、工地意外死亡该怎么赔偿 依据我国《工伤保险条例》第三十七条 ...
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安排的不得超过一星期的年假,以及根据本协议的条款,工人享受因工伤而获得的赔偿津贴的时间。nbspb.公司应对奖励工时安排倒休,并应尽力满足工人 然后工会再从这2人中选出1人接受培训。nbsp第一条申诉nbsp第二条申诉程序nbsp第一步骤--在受害雇员与车间工会代表和雇员的班组长之间进行。nbspb. ...
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的劳动仲裁委员会仲裁,不服的在法定期间内才可以到人民法院起诉,劳动仲裁是前置程序;但劳务合同纠纷出现后可以诉讼,也可以经双方当事人协商解决。 20、履行 故意行为造成的伤害,即使是劳动者过失违章行为所致,都应认定为工伤。工伤事故的损害赔偿,适用的是无过错原则。也就是说,即使用人单位没有过错,仍然 应当 ...
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