单位法人执照或营业执照（复印件）； （二）劳动合同文本（复印件）或其他建立劳动关系的有效证明； （三）本人身份证（复印件）； （四）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）； （五）工伤事故报告、证人证言； （六）其他相关证明材料。 ...
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提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 ...
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时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 （2）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料。 （3）指定医院或者医疗机构初次治疗工伤的医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等材料。 根据相关规定工伤认定申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应当 ...
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认定申请应当提交下列材料： 1、工伤认定申请表； 2、职工本人身份证明； 3、与企业存在劳动关系的证明材料； 4、初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)；职工本人无法申请、由其直系亲属或者工会组织提出工伤认定申请的，应同时提交申请人身份证明及申请人与伤亡职工关系的证明。...
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（一）劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明； （二）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应当当场或者在15个工作日内以书面形式一次性告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。...
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工伤认定应提交哪些材料？提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况 ...
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提出工伤认定申请应当提交哪些材料？提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料：（一）劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；（二）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表的样式由劳动保障部统一制定。...
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都属于工伤，可以申请工伤 认定，享受工伤待遇。高温中暑属职业病范畴，必须由卫生部门所确定的职业病诊断机构出 具中暑诊断书。认定为工伤后，中暑职工即可 是《中华人民共和国职业 病防治法》 第十五条所规定的用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者， 应当给予 适当岗位津贴。因此，无论何种性质的用人单位、 ...
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）的有效证明材料； （四）用人单位事故调查报告书（个人申报的不必提供）； （五）两人以上的证人证言； （六）医疗机构出具的受伤后诊断证明书、初诊病历、住院病历，属职业病的提供合法有效的职业病诊断证明书或鉴定书。 （七）用人单位的营业执照副本或者工商行政管理部门出具的查询证明 ...
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资料的过程。申请工伤认定，一般需要提交《工伤认定申请表》、劳动关系证明和诊断证明等材料。 三、工伤认定结果时间 申请工伤认定之后，多长时间能有结果 事实清楚、证据充分的，可以在15日内作出工伤认定决定书。对依据《职业病防治法》作出职业病诊断或鉴定的，可以不经过调查，作出工伤认定决定书。 对工伤认定决定 ...
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