民事活动,是完全民事行为能力人。16周岁以上不满18周岁的公民,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。”16-18周岁,靠自己劳动 范围内的事故时,保险人在给付保险金时按照实付保险费与应付保险费的比例支付办法也是行不通的。四、关于人身保险合同的受益人问题受益人是人身保险合同所特有的 ...
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把诉诸法律的减少到极少数,这样做,有利于问题的解决,有利于调动医务人员的积极性,促进医疗卫生事业的发展。《办法》正反映这样的观点,第四条规定:“医疗 近两年,如果是患者完全康复,但花费了巨额的医疗费,耽误了两年多的劳动,家庭因此一贫如洗。但根据“医疗事故”的定义,医院却理直气壮地不予赔偿,因为患者最终 ...
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内没有行使权力,即丧失提请仲裁以保护其权益的权利。仲裁分为商事仲裁和劳动仲裁两个大类。《中华人民共和国仲裁法》第74条规定:法律对仲裁时效 的争议。 《中华人民共和国经济合同法》规定采用仲裁的办法解决国内经济合同中产生的一切争议。在我国一般只在直辖市和省、自治区人民政府所在地的市设立仲裁委员会。 经济 ...
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退回骗取的社会保险金,处骗取金额的两倍以上五倍以下罚款;其二,社会保险稽核办法第十二条规定,社会保险经办机构应当对参保个人领取社会保险待遇情况进行核查,发现 法律关系仍然主要是一种平等主体之间的法律关系。在这个法律关系上发生争议,解决的程序适用,应当是民事诉讼程序。 其二,按照法律关系的产生是否以合同 ...
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工资原因。 可能到了这里很多人认为企业没有办法对员工不交接工作,不返还公司财物的行为进行维权,实则不然,《劳动合同法》规定,劳动者应该按照双方的约定进行 支付,到底是之后多久呢?一个小时、一天还是一分钟?立法技术层面可能很难解决这个问题。 如果规定是工作交接时,但事实上,应当理解为劳动者办理完工作交接 ...
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和双方各自所有的财物,原则归个人所有。这些规定都明确了夫妻离婚时财产处理的具体办法。因此,根本不存在谁先提出离婚,谁就要在财产分割上吃亏的问题。 在 。因此有必要确立一些切实可行的方法,以利于矛盾的解决,主要有以下一些方法: 1.隔断分开 主要适用于双方所争议的房屋使用面积较大,可以分断隔开的。例如 ...
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标准进行计算。 依据法律规定,超过法定期限未申请工伤认定的法律后果有:第一,劳动保障行政部门不再受理用人单位或伤者或直系亲属、工会组织的工伤认定申请,因而无法获得 法律、法规未作修改的前提下,在工伤赔偿与民事赔偿之间如何寻求一个解决问题的办法是当前最迫切的问题。而受伤职工在无需以工伤确认为前置条件的 ...
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如此。在计划经济条件下,企业间的拖欠,可以由其上级政府或主管部门解决,主管部门可以使用行政命令,强制企业偿还债务,政府信用起着决定性的作用 开始建设工商登记数据库和工商年检数据库,最高人民法院开始整理建立判决文书基础数据库,劳动和社会保障部、财政部、公安部、国家技术监督检验检疫局、海关总署、原外经贸部 ...
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三种观点认为,住房补贴是我国90年代末期取消福利分房和实物分房后为职工解决住房问题而给予的现金补贴政策。在住房补贴政策实施以前,职工可以取得的 3. 依据劳动力价格理论,住房补贴应属职工工资。职工劳动力价格理论认为:工人的劳动价格是由必要生活资料价格决定的。工人的必要生活资料不仅包括用于工人自身的食物 ...
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被告因退休事宜产生纠纷,原告于2015年5月12日以被告辽宁某饭店为被申请人,向辽宁省劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁,该委员会以申请人的仲裁请求不属于劳动 院,要求被告补偿2014年2月-12月少领10个月退休金22970元和承担为解决问题多次找相关部门产生的交通300元。 另查,原告档案一直在被告处 ...
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