劳动仲裁不予受理的情况 -法律常识搜索

说说起诉前的准备工作

关系，如果对方与本案没有直接利害关系，则原告的起诉会有不予受理或者驳回诉讼请求等风险。其次，明确的被告是指：一是被告的基本情况要清楚，如公民的姓名、性别票据、股东权益案件等。（4）因经济关系发生纠纷的案件。如各类合同案件等。（5）因劳动关系发生纠纷的劳动争议案件。如开除、辞退案件等。（6）法律 ...

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提起民事诉讼，要提交什么材料？

负责人的姓名、职务以及通讯方式（以下简称当事人基本情况）；（2）诉讼请求和所根据的事实与理由；（3）证据和证据来源，证人姓名和住所。 4、争议案件、人事争议案件，应当提交劳动争议仲裁裁决书、人事争议仲裁裁决书的复印件或者仲裁机构作出的不予受理的书面裁决、决定或通知的复印件；（2）投资人提起虚假 ...

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说说起诉前的准备工作

关系，如果对方与本案没有直接利害关系，则原告的起诉会有不予受理或者驳回诉讼请求等风险。其次，明确的被告是指：一是被告的基本情况要清楚，如公民的姓名、性别票据、股东权益案件等。（4）因经济关系发生纠纷的案件。如各类合同案件等。（5）因劳动关系发生纠纷的劳动争议案件。如开除、辞退案件等。（6）法律 ...

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提起民事诉讼，要提交什么材料？

负责人的姓名、职务以及通讯方式（以下简称当事人基本情况）；（2）诉讼请求和所根据的事实与理由；（3）证据和证据来源，证人姓名和住所。 4、争议案件、人事争议案件，应当提交劳动争议仲裁裁决书、人事争议仲裁裁决书的复印件或者仲裁机构作出的不予受理的书面裁决、决定或通知的复印件；（2）投资人提起虚假 ...

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工资晚发三五天公司被判付补偿

由缺席庭审，被按撤诉处理。此后，该员工再次申请仲裁，仲裁机构不予受理。这种情况下，法院该不该驳回员工的诉讼请求? 就以上两个问题，佟丽青与其所在理解前置程序公司上诉被驳回公司不服法院判决，向二审法院提起上诉。公司的理由是：佟丽青在劳动仲裁程序中无正当理由拒不到庭，仲裁委作出按自动撤回申诉处理后 ...

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工资晚发三五天，公司被判赔了4万多

由缺席庭审，被按撤诉处理。此后，该员工再次申请仲裁，仲裁机构不予受理。这种情况下，法院该不该驳回员工的诉讼请求? 就以上两个问题，佟丽青与其所在的前置程序，公司上诉被驳回公司不服法院判决，向二审法院提起上诉。公司的理由是：佟丽青在劳动仲裁程序中无正当理由拒不到庭，仲裁委作出按自动撤回申诉处理后， ...

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欠缴及补缴社保争议案件是否属于法院受案范围

的社会保险费4000元。用人单位拖欠或拒缴社会保险费的情况比较普遍，特别是未足额缴费现象非常突出，因此发生争议也越来越多。司法实践中，对此种争议是否欠缴社会保险费争议不属于人民法院民事案件受案范围，此种争议的民事案件，劳动仲裁机构和人民法院不应受理。【评析】一、欠缴社会保险费争议不属于人民法院 ...

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民事案件中各种期限

。（证据规定34条）根据合同法司法解释一第30条的规定，请求权竞合的情况下，债权人依据合同法122条的规定起诉时作出选择后，在一审开庭以前又变更诉讼请求审查后认为应当受理的，应当通知被申请人并给予答辩期申请人在举证期限届满后提出增加或变更仲裁请求的，应当另行提出，另案处理。（（劳动人事争议仲裁办案 ...

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新《诉讼费用交纳办法》

不交纳案件受理费： (一)依照民事诉讼法规定的特别程序审理的案件； (二)裁定不予受理、驳回起诉、驳回上诉的案件； (三)对不予受理、驳回起诉和管辖权异议裁定不服登记、船舶优先权催告；（八）申请承认和执行外国法院判决、裁定和国外仲裁机构裁决。第十一条证人、鉴定人、翻译人员、理算人员在人民法院指定 ...

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怎样获取工伤事故赔偿

司法实践中，我们也深感劳动者法律知识的欠缺，由于不懂法而丧失法律保护机会的情况不在少数，作为法官我们深感责任的重大。我们对现阶段工伤法律制度进行了一方可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。这里的仲裁是劳动争议处理的必经程序，当事人不经仲裁程序不得直接向人民法院提起诉讼，否则人民法院不予受理。最后，工伤 ...

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