偿。第十六条已参加工伤保险的用人单位依法破产、解散、关闭时,由原用人单位为一至四级伤残职工,享受供养亲属抚恤金待遇的人员办理到社会保险经办机构领取工伤 社会保险经办机构办理审批手续;未经审批同意所发生的工伤医疗费用不予支付。第二十一条用人单位未按规定要求及时足额缴纳或停缴工伤保险费或未按照规定时限报告 ...
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后,剩余部分作为被告个人所得。原告付给被告每月基本工资为700元(包含基本养老保险、医疗保险、失业保险)。原告根据被告的申请,协助被告办理社会基本养老 号文)等规定,出租汽车企业必须依法与出租车司机签订劳动合同,依法参加社会保险,按照国家规定为司机按时、足额缴纳基本养老、基本医疗、失业等保险费,并不 ...
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的费用后,剩余部分作为被告个人所得。原告付给被告每月基本工资为700元(包含基本养老保险、医疗保险、失业保险)。原告根据被告的申请,协助被告办理社会基本养老 转嫁投资和经营风险,牟取暴利。故按照行政主管机关的要求,出租汽车企业应按劳动关系来规范其与出租车司机之间的权利义务。 三、本案中根据原、被告之间 ...
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个体工商户应当依照《条例》规定参加工伤保险,为其全部雇工缴纳工伤保险费。个体工商户缴纳工伤保险费的数额为雇工工资总额乘以其缴费费率之积。统筹地经办 支付2个月。 一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金按单位所在工伤保险统筹地上年度职工月平均工资计发。 已经依法参加基本养老保险的工伤职工距法定退休年龄不足 ...
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检查和分娩时,其检查费、接生费、手术费、住院费和药费由所在单位负担,费用由原医疗经费渠道开支。《山东省企业职工生育保险规定》和《青岛市城镇职工生育保险 规定,分娩时缴纳生育保险费不满一年职工,其生育待遇由用人单位负担,其中产假期间工资不得低于其基本工资,检查和分娩的医疗费用可按生育保险待遇标准报销。 ...
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姐姐在一家私企上班,企业只给她上了养老、医疗保险。但目前她已经怀孕,每月都要花费检查费,而且到了生孩子的时候还要花一大笔钱。去找企业 北京市常住户口的职工及民办非企业单位、实行企业化管理的事业单位和与之形成劳动关系且具有本市户口的职工。从上述规定可以看出,私营企业也需要缴纳生育保险。 如果你的姐姐因为 ...
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的个体工商户应当依照《条例》规定参加工伤保险,为其全部雇工缴纳工伤保险费。个体工商户缴纳工伤保险费的数额为雇工工资总额乘以其缴费费率之积。统筹地经办 级支付2个月。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金按单位所在工伤保险统筹地上年度职工月平均工资计发。已经依法参加基本养老保险的工伤职工距法定退休年龄不足 ...
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足额缴纳生育保险费;在按规定设置妇产科的医疗机构或计生技术服务机构生育、流产(引产)、实施计划生育手术的;符合计划生育规定。生育保险费由用人单位缴纳,个人不缴纳。 月缴纳生育保险费。通俗地说,所有涉及的单位,即使没有女职工,均应缴纳生育保险费。申领生育保险待遇时间从生产或手术之日起计算,时效为6个月。 ...
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摘要:生育或施行计划生育手术时的所在单位按照规定参加并履行了缴费义务,且为其缴纳生育保险费累计满3个月的企业职工。生育保险是国家通过社会保险立法,对生育职工给予经济、物质等方面帮助的一项社会政策。 1、申报条件 (1)生育 ...
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13号不予受理案件通知书。周某起诉至法院。请求判令被告:1、支付工伤医疗补助金33 370元(3337元/月10月);2、支付工伤就业补助金153 921元 其因伤残等级提高再向原用人单位主张除一次性伤残补助金之外的工伤保险待遇,故根据《工伤保险条例》第二十八条、《企业职工工伤保险试行办法》第十三条、 ...
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