劳动合同作为用人单位的重要档案材料，是需要严格按照法律规定妥善保管的。可是，原红辞职后，其所在公司竟然以发生火灾事故烧毁全部档案文件为由，拒绝向她支付未 签劳动合同的二倍工资。 原红则认为，依据消防部门出具的资料，此次火灾仅仅烧坏一张桌子，公司其他有价值的损失为零。因此，公司所称档案、文件被毁是不真实 ...
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