劳务是否合格，雇员未按照雇佣人的要求提供劳务即构成违约；而承揽属于交付劳动成果型的合同，没有交付成果或交付的成果不符合约定，即构成违约。 5、提供工具与设施 雇主不存在免责事由；而在承揽法律关系中，因双方是合同关系而不存在侵权关系，承揽人受伤属于合同调整范围，不适用侵权责任的归责原则。承揽人在完成承揽 ...
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正阳驾驶的轿车。 韩峰受伤后被送往医院抢救并住院治疗，经鉴定达到伤残一级评定标准，护理依赖程度评定为完全护理依赖，且已完全丧失劳动能力。涉事轿车向 责任确定赔偿责任人，但是，提供搭乘者没有故意或明显的重大过失时，可以适当减轻提供搭乘者的赔偿责任。依据乘客与机动车一方有无客运合同，可以将机动车事故致害车 ...
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清事故中各方之间的法律关系。 1、是否承揽关系。《合同法》第251条规定，承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人给付报酬的合同 合伙协议成立是合伙的基本特征，虽然本案中蔡某和方某等人共同劳动，但本案中参与施工者并没有合伙的约定，并且合伙一般是为了生产经营组成的较为固定的组织，而 ...
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为其摘花。2014年9月16日下午下晌时，梁某往地外背棉花包不慎摔倒受伤。 【争议】 从《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条、第十 劳动扩大雇主的事业范围或活动范围，从中获得更大的利益。本案中梁某摘棉花的劳动并没有为靳某创造新的价值，靳某支付的仅仅是劳务费用，双方是等价交换，雇佣摘 ...
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职业，目前法律上并没有明确界定，但人的生命健康权是受法律保护的，打伤打残不用负责的约定违法了法律的规定，是无效的。自然人之间的雇佣合同，应适用《最高 ，是为超市提供劳动，并且双方约定了王志为此可获得的报酬，应认定王志与超市形成了雇佣关系。 超市与王志之间的关系实际上为雇佣关系，王志受伤可以要求超市赔偿 ...
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李乙员工工作期间造成的第三人人身损害承担赔偿责任。2、原告与某快递公司不存在劳动关系，某快递公司不应承担雇主责任。综上，某快递公司认为原告诉请对象不适格，请求 年1月31日，而发生事故的时间已经超过该合同签订的时间，因此该合同对原告无约束力；4、甲方公司在工商没有登记。庭审中，被告李乙、某物流公司共同 ...
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的机器压断左手中指，随后被送往医院救治。花去治疗费5095.11元，经劳动能力鉴定委员会鉴定汪某构成拾级伤残。事故发生后,彭某要求赔偿汪某医疗费和 公司答复同意赔偿医疗费,根据双方订立的保险合同保险条款第27条第(二)项B款规定永久丧失部分工作能力，最高赔偿额度按受伤部位及程度，参照本保单所附赔偿金额 ...
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的机器压断左手中指，随后被送往医院救治。花去治疗费5095.11元，经劳动能力鉴定委员会鉴定汪某构成拾级伤残。事故发生后,彭某要求赔偿汪某医疗费和 公司答复同意赔偿医疗费,根据双方订立的保险合同保险条款第27条第(二)项B款规定永久丧失部分工作能力，最高赔偿额度按受伤部位及程度，参照本保单所附赔偿金额 ...
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乙员工工作期间造成的第三人人身损害承担赔偿责任。2、原告与某快递公司不存在劳动关系，某快递公司不应承担雇主责任。综上，某快递公司认为原告诉请对象不适格， 年1月31日，而发生事故的时间已经超过该合同签订的时间，因此该合同对原告无约束力;4、甲方公司在工商没有登记。庭审中，被告李乙、某物流公司共同申请 ...
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交通事故致人伤亡案件损害赔偿的范围与标准nbsp-------------------------------------------------------------------------------- ...
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