劳动者工资和执行最低工资标准的情况； （7）监察用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况； （8）监察职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核 劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况； （六）用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况； （七）法律、法规规定的其他劳动监察事项。...
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《劳动法》第72条：用人单位和职工必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。 由此可以看出，交纳社会保险费是单位和职工的法定义务。不容协商。 该法的第100条 这个案例，劳动监察部门发现这一情况，应履行其法定的职责――责成单位为王小姐缴纳没缴的社会保险，而公司拿裁决书――一个法院的裁决，能和《劳动法》抗衡 ...
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，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。 中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所 工伤保险待遇的权利。 现如今的《工伤保险条例》几乎将所有的用人单位列为应当缴纳工伤保险的主体。但实际缴纳工伤保险的只是一部分，比如个体工商户一般不 ...
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三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照加快建立覆盖城乡居民的社会保障体系的要求，逐步解决城镇无养老保障居民的老有所养问题。城镇居民养老保险试点 补贴构成。 （一）个人缴费。参加城镇居民养老保险的城镇居民应当按规定缴纳养老保险费。缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、 ...
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职工的权利也是职工的义务。职工不得以自己放弃为由，不缴纳社会保险费用。企业更不能同职工协商不缴纳社会保险费用。 《劳动法》第72条规定：社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。因此，社会保险必须办理，职工和用人单位不能以自行 ...
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职工的权利也是职工的义务。职工不得以自己放弃为由，不缴纳社会保险费用。企业更不能同职工协商不缴纳社会保险费用。 《劳动法》第72条规定：社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。因此，社会保险必须办理，职工和用人单位不能以自行 ...
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为此小方和用人单位协商，想要求不办理社保而转为发现金。 法律专家提醒，缴纳社会保险，是国家对职工的一种保障措施，这不仅是职工的权利也是职工 条规定：社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。因此，社会保险必须办理，职工和用人单位不能以 ...
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补缴医疗保险费时，以补缴当年统筹地区社会保险费平均缴费基数为基数，按补缴当年规定的比例缴纳。补缴的医疗保险费全额纳入医疗保险统筹基金;欠费期间发生的医疗费用，医疗保险基金不予支付。 ...
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或者劳动条件的； (二)未及时足额支付劳动报酬的； (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的； (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； 保障利益，用人单位未依法缴纳应由其承担的社会保险费用，可能导致劳动者社会保障利益丧失，在年老和生病时失去必要的经济来源，这就严重损害劳动者利益 ...
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参加工伤保险单位如何办理工伤保险登记？ 参加工伤保险的单位按照《社会保险费征缴暂行条例》及《工伤保险条例》的规定，办理工伤保险登记。 一、参保单位 注销工伤保险登记。 缴费单位在办理注销工伤保险登记前，应当结清应缴纳的工伤保险费、滞纳金。 如何确定参保单位工伤保险缴费费率？ 社会保险经办机构的征缴部门 ...
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