内其是具备抚养能力的。 【评析】 本案的争议焦点为经济补偿金应否用来支付抚养费,笔者赞同第二种观点。 1.非直接抚养方负担能力认定的复杂化 抚养未成年子女 ,随着国内经济的发展,用工形式不断丰富,员工跳槽、转岗等越来越普遍,公民个人收入取得的形式趋向多样化和隐蔽化,超出上述两种收入情况的越来越多,导致 ...
//www.110.com/ziliao/article-729000.html -
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《民法通则》等法律均明确规定了在消费者接受服务时,经营者或者提供服务的单位或个人应提供安全的服务,保证消费者的人身、财产安全。作为储蓄合同的双方,银行应 中的过错负责,其挂失提取行为对李新平不发生法律效力,李新平要求某银行支付存款的请求合法、有理有据,应当受到法律的保护和支持。 (作者单位:江西省鄱阳 ...
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核定理赔;保险人未在法定期限内及时核定理赔并通知被保险人或者受益人的,应支付保险金和赔偿被保险人或者受益人因此受到的损失。 【案情】 郑某系陈某之 。保险人未及时履行前款规定义务的,除支付保险金外,应当赔偿被保险人或者受益人因此受到的损失。任何单位和个人不得非法干预保险人履行赔偿或者给付保险金的义务 ...
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未休年休假工资发生分歧。 【分歧】 本案中,小张承诺放弃年休假能否要求公司支付未休年休假工资存在两种意见: 第一种意见认为,小张已经向公司书面承诺放弃 《承诺书》,承诺自愿放弃公司安排年休假,因从事工作岗位的特殊性要求,并非小张个人原因不能休假。 其次,本案小张向公司出具《承诺书》,自愿放弃公司安排的 ...
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公司关于未休年休假工资发生分歧。 ▌分歧 本案中,小张承诺放弃年休假能否要求公司支付未休年休假工资存在两种意见: 第一种意见认为,小张已经向公司书面承诺 承诺书》,承诺自愿放弃公司安排年休假,因从事工作岗位的特殊性要求,并非小张个人原因不能休假。 其次,本案小张向公司出具《承诺书》,自愿放弃公司安排的 ...
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民法通则》等法律均明确规定了在消费者接受服务时,经营者或者提供服务的单位或个人应提供安全的服务,保证消费者的人身、财产安全。作为储蓄合同的双方,银行应 中的过错负责,其挂失提取行为对李新平不发生法律效力,李新平要求某银行支付存款的请求合法、有理有据,应当受到法律的保护和支持。 (作者单位:江西省鄱阳县 ...
//www.110.com/ziliao/article-718315.html -
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内其是具备抚养能力的。 【评析】 本案的争议焦点为经济补偿金应否用来支付抚养费,笔者赞同第二种观点。 1.非直接抚养方负担能力认定的复杂化 抚养未成年子女 ,随着国内经济的发展,用工形式不断丰富,员工跳槽、转岗等越来越普遍,公民个人收入取得的形式趋向多样化和隐蔽化,超出上述两种收入情况的越来越多,导致 ...
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种建立终生资产的行动,所以应当深思熟虑。 三、在采取任何获得不动产的行动之前,都应当考虑好自己的资金支付能力和支付方式等问题。 四、建立一个家庭资产情况一览表,这可以使你随时了解家庭情况的变化以及有关法规的变化。 五、使你的个人资产多样化。在组成你的个人资产的过程中要 ...
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。按照广州市的医保标准,能够应付一般的大病:对于重大疾病的诊治费用,个人支付5%-10%的比例,最高可以得到25万多元的保障,所以不必担心医疗费用问题。 ,不管被保险人是否继续生存;如果身故没有用完,则返还给受益人。 虽然本质上是个人的账户,但除非被保险人患重大疾病,否则账户里金额一般不会提前用完,这 ...
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缴纳的住房公积金、医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费,可以在计征其一次性补偿收入的个人所得税时予以扣除。 本通知自2001年10月1日起执行。以前法规与本通知 数额较大,而且被解聘的人员可能在一段时间内没有固定收入,因此,对于个人取得的一次性经济补偿收入,可视为一次取得数月的工资、薪金收入,允许在 ...
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