单位，由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。 沈微等12人只是同意从自己工资中适度提成给章某作为报酬或感谢费用，并没有推举章某代表与制衣厂签订劳动合同 一天要超过10小时。陈虹等6名员工遂要求公司明确工作时间，加班则应另付加班工资。但员工的要求遭到公司拒绝，理由是《依法订立的集体合同对用人单位 ...
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。请问，这半天是不是要根据《劳动法》的规定给我两倍的加班工资？律师解答：根据规定，加班是指劳动者在平时正常工作时间外，继续从事自己的本职工作。双休日单位安排加班的，应给予补休，不能安排补休的，则按照日或小时工资标准的200%支付加班工资。如果单位安排员工值班，则值班费的支付办法不同于加班工资的 ...
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发放加班工资，我几次与企业协商，企业都不同意发加班工资。我打算通过法律途径向企业讨要加班工资。我查阅了《劳动法》，该法第八十二条规定：提出 劳动者主张权利之日为劳动争议发生之日。 (三)劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议，劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止 ...
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发放加班工资，我几次与企业协商，企业都不同意发加班工资。我打算通过法律途径向企业讨要加班工资。我查阅了《劳动法》，该法第八十二条规定：提出 劳动者主张权利之日为劳动争议发生之日。 (三)劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议，劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止 ...
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发放加班工资，我几次与企业协商，企业都不同意发加班工资。我打算通过法律途径向企业讨要加班工资。我查阅了《劳动法》，该法第八十二条规定：提出 劳动者主张权利之日为劳动争议发生之日。 (三)劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议，劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止 ...
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单位均未支付加班费，遂判令包装公司一次性向小宋支付加班工资1万元，人才服务公司对上述加班工资的支付承担连带赔偿责任。 【法官支招】 派遣单位须 已经逐渐成为劳动争议案件的重点。如在2013年厦门市法院受理的案件中，因工资、社会保险引发的争议共有1420起，占56.37%;因工伤引发的争议有302起， ...
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单位均未支付加班费，遂判令包装公司一次性向小宋支付加班工资1万元，人才服务公司对上述加班工资的支付承担连带赔偿责任。 【法官支招】 派遣单位须 已经逐渐成为劳动争议案件的重点。如在2013年厦门市法院受理的案件中，因工资、社会保险引发的争议共有1420起，占56.37%;因工伤引发的争议有302起， ...
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阅读对于报酬、岗位、试用期、合同终止与解除等重要条款以及岗位说明书、劳动纪律、工资支付规定等规章制度。 五、重要条款纸上约定，莫签模糊不清合同。根据《劳动法》 ，工资应以人民币形式支付，且至少每月支付一次。根据《最低工资规定》，工资在剔除加班工资和中班、夜班、高温、低温、有毒有害等特殊工作环境、条件下 ...
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＿日为发薪日，超过规定日期的从第六日起每日按拖欠工资的１％赔偿乙方损失。nbsp（３）加班工资：法定日节为＿＿＿＿％。公休假日和平时为＿ 不对口，不能发挥技术特长的；②人格受到甲方负责人侮辱的；③甲方连续两个月不支付工资的；④甲方不履行劳动合同，或者违反国家政策、法规、侵害工人合法权益的；⑤经国家有关 ...
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日为发薪日，超过规定日期的从第六日起生意安拖欠工资的％赔偿乙方损失。nbsp（３）加班工资：法定节日为％。公休假日和平时为％。从事夜间（２２ 不对口，不能发挥技术特长的；②人格受到甲方负责人侮辱的；③甲方连续两个月不支付工资的；④甲方不履行劳动合同，或者违反国家政策、法规、分割工人合法权益的；⑤经国家 ...
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