或者其他两个以上的国有投资主体投资设立的有限责任公司，依照宪法和有关法律的规 定，通过职工代表大会和其他形式，实行民主管理。第52条第2款：监事会由股东 法院诉讼的诉讼时效混淆等同的做法，既不合理又不合法。 19、纠纷的处理方式不同。劳动合同纠纷发生后，应先到劳动机关的劳动仲裁委员会仲裁，不服的在法定 ...
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支付了租金、保证金及装修费用，后由于无法办理工商登记而发生纠纷。而我们注意到客户提供的租赁合同中，已经明确写明出 租物业的用途为工业。 3.工业变办公 情况下，如果没有相应的条款设计，就只有在事后依赖于合同双方的谈判，如果我们帮助客户 在租赁合同中作了相应的条款设计，将来一旦发生客户希望提前解除租赁 ...
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合同的风险减小到最低程度，是企业领导层必须重视的。现从以下几个方面作简要说明，至于每份具体的合同，还须签约人员提高法律素质，同时咨询专业律师。 （一）包装条款： ，当明确约定送货地点，这关系到纠纷处理时法院的管辖；如果货物送往外地，则尽量不要写明，而应争取约定由本地法院管辖。此外，合同中应列明收货方的 ...
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索赔，在签订保险合同时，增加免责条款，因机动车辆发生事故引起的保险合同赔偿纠纷也增多，特别是2003年起机动车辆保险条款和费率发生了重大的变化。 可能发生保险事故时，获得赔偿，投保人对免责条款享有知情权，保险人有义务向投保人作完整详细、客观、真实的说明，保险人作出说明时，不仅能提醒投保人阅读有关保险人 ...
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产生怎样的法律后果呢？对此，应当视情况而定。 （一）在服务期短于劳动合同期限的情形下，服务期满后劳动合同的履行不受服务期的影响，解除劳动合同的， 您。不管您是用人单位也好，劳动者也好，在签定劳动合同的时候，一定要对合同约定的期限足够谨慎，以免日后陷入纠纷。您可以事前咨询下专业的劳动法律师，万一陷入纠纷 ...
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保存的文字依据，随意性大，容易发生纠纷，且难以举证，不利于保护当事人的合法权益。 3、未在建立劳动关系的同时订立书面劳动合同的情况对于已经建立劳动关系，但 补充养老保险等。补充保险的建立依用人单位的经济承受能力而定，由用人单位自愿实行，国家不作强制的统一规定，只要求用人单位内部统一。用人单位必须在参加 ...
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，标点符号亦不可轻视。俗话说：一字值钱金，合同文书表现尤为典型。合同用语不确切，不但使合同缺乏操作性，而且还会导致纠纷的产生，这方面案例可以说举不胜举！ 五 各方的保证和承诺，紧接着就是违约责任条款及争议解决方式，其他条款统统放在合同后半段或以一般规定作单章叙述。这样做有三个好处，一是能抓住重点，二是 ...
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不可抗力的范围一般有概括式、列举式和综合式三种规定方法。概括式对不可抗力范围只作笼统规定；列举式是将不可抗力事件逐一列出；综合式，即列举式与综合式相结合 ，很容易造成不能按期交房，这就避免不了要产生纠纷，甚至要承担法律责任，造成损失。因此，我们在合同或补充协议当中，应当更加详尽的明确不可抗力的范围。但 ...
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不可抗力的范围一般有概括式、列举式和综合式三种规定方法。概括式对不可抗力范围只作笼统规定；列举式是将不可抗力事件逐一列出；综合式，即列举式与综合式相结合 ，很容易造成不能按期交房，这就避免不了要产生纠纷，甚至要承担法律责任，造成损失。因此，我们在合同或补充协议当中，应当更加详尽的明确不可抗力的范围。但 ...
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，标点符号亦不可轻视。俗话说：一字值钱金，合同文书表现尤为典型。合同用语不确切，不但使合同缺乏操作性，而且还会导致纠纷的产生，这方面案例可以说举不胜举！ 五 各方的保证和承诺，紧接着就是违约责任条款及争议解决方式，其他条款统统放在合同后半段或以一般规定作单章叙述。这样做有三个好处，一是能抓住重点，二是 ...
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