装饰装修工人工作场所流动性大、实操技能要求高，目前采取的最主要的培训方式是把教学课堂、实操课堂直接搬进施工现场，培训老师在工人施工过程中对其进行 的行业规范及职业资格认证从无到有，已初步形成体系。国内建筑装饰装修行业的培训体系中包括公共装饰和家庭装饰两个层面，就目前来说，提高一线操作人员的职业技能， ...
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的时间，其实大部分都在做一些管理工作，包括施工、预决算等等，真正能涉及到法律问题并不太多。但是，我在这几年的管理过程中感觉到，其实在整个装修过程中， 的装修公司或队伍，让他们去包工包料，这样业主会省去很多的精力，在施工的过程中和交工时只要按合同的约定进行必要的验收就好了。但是在我国现阶段，很多装修公司 ...
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技能。但在使用安全培训计划时，重要的是要采用正确的学习方法。通常在学习过程中要注意以下一些问题：（1）强调学习安全的行为，以此同不安全的动作相 日本铁路汽车局的事故预防的实践研究。西日本铁路汽车局拥有公交车辆3000辆左右，工作人员在6000人以上，是日本最大的汽车公司。当时的日本，交通事故发生率非常 ...
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问题给广大律师提供了广阔的活动空间，更是严峻的挑战。 律师在这一过程中除提供经常而大量的法律咨询之外，主要工作具体表现在如下几个方面： 第一，审查企业的基本状况，确定设立公司的形式。《公司法》中确立了有限责任公司和股份有限公司两种形式，两种公司的设立条件与组织机构各不相同。因此， ...
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，以法律顾问或专项问题调研者的身份介入，通过深入细致的调查，为企业并购工作的顺利开展，提供第一手资料。 2、要对物权上的抵押权、经营管理权、使用权情况 、职工多方利益的重要事件，应当依法对企业管理人，特别是企业法定代表人在履行职务过程中所实施的职务行为的合法性进行全面审查。在财务方面，应由政府审计部门 ...
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负责公司给员工办理社保签定劳动合同等事情。因为房地产行业属于高危行业，职工一旦因为工作原因受伤，产生的医疗等高昂费用让公司心有余悸，所以公司决定给全体员工购买工伤 工伤保险待遇有哪些呢? 刘东律师： 工伤是由包括职业病伤害和由工作引起并在工作过程中发生的事故伤害。事故伤害，又称显性工伤，即在职业活动所 ...
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都应有一定的格式，而一封合格的辞职信一般必须包括以下内容：离职原因、离职期限、工作的交接、向公司表示感谢的礼貌用语。也可以再加上一些个人的意见和建议，推荐 语气一定不能过激，以免白纸黑字上留下对你不利的案底。 2、和主管详谈 这是离职过程中最重要的一步，你的离职请求是否能够得到批准和支持，关键还得看这 ...
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劳动合同提成不愿意给怎么办？ 只有严重违纪公司才可以解除劳动合同，前提是公司规章制度中有明确规定，你也知道该规章制度，如果你可以准备证据，书写仲裁申请提起劳动 首先，你要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。其次，确认劳动关系后，可以要求单位补缴社会保险，补发工资。 ...
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与用人单位之间的地位不平等。1．从我国就业情况分析，劳动力大量过剩，劳动者找工作很不容易，为了谋求一个职位，对用人单位提出的各种苛刻甚至不合理的要求，往往 外，凡法定解除合同的行为，都是合法的，不需支付违约金。然而在实际操作过程中，劳动者如果按《劳动法》第31条的规定解除劳动合同，用人单位普遍的做法是 ...
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采取秘密手段共同盗窃铁路运输物资，盗窃数额巨大，其行为均已构成盗窃罪。杜某利用工作便利提供盗窃线索，提出犯意，指使他人实施犯罪，联系销赃，分得大部分赃款，在共同 和辅助作用的从犯，不符合适用缓刑条件。 二审法院认为，蒋某某、王某某在盗窃过程中听从杜某安排，作用较小，分赃较少，认定为从犯。原审法院根据杜 ...
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