休克,右小腿毁损伤、右胫腓骨开放性粉碎性骨折、血管神经损伤等多处伤。2009年12月18日根据束某申请,舒城县劳动和社会保障局作出舒城县认定《工伤认定 局工伤认定决定书等在卷为凭,足以认定;其双方间就工伤损害达成的赔偿协议,系双方自愿达成,合法有效应予确认,被告理应遵循诚实信用原则如约即时付款,故原告 ...
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庆;作者单位:陕西省城固县人力资源和社会保障局 近年来,本人在工作中遇到好多起职工被狗咬申请工伤认定的案件。这类案例情况复杂,众说纷纭,有的认为属于工伤, 动物造成他人损害的,动物饲养人或者管理人应当承担民事责任规定,要求狗的主人给予必要的人身损害赔偿。 第二类,职工在上班期间被无主野狗咬伤,属于工伤 ...
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,由省劳动和社会保障部门会同有关部门制定,报省政府批准后实施。? 四、工伤保险费由社会保险经办机构按照国务院《社会保险费征缴暂行条例》的有关规定负责征缴,省直接 保险待遇按照《条例》的规定执行。因用人单位漏报、瞒报和故意拖延不报超过申请时效的,其工伤待遇由原用人单位负责。《条例》实施前已开展了工伤保险 ...
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工伤职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。由此可见,你虽然是在工作期间受到伤害,但因已超过了一年的工伤认定申请期限,因此不能再进行工伤认定申请。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第8条规定:法人 ...
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两次赔付34200元后,拒绝赔偿其他费用。因原告系被告雇工,原告又于2004年9月30日宿城区劳动与社会保障局申请工伤认定,11月20日该局 损失292642元,并承担诉讼费10720元,共计303362元。判决书生效后,原告向本院申请强制执行,徐宝楼履行部分义务后,因无履行能力,本院于2004年12 ...
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1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。 2.如果单位不申请的话,自己写份工伤认定申请,向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括: ...
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1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。 2.如果单位不申请的话,自己写份工伤认定申请,向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括: 4.把医院的伤残鉴定交给劳动局和用人单位(最好自己复印一份保存),劳动局会发工伤认定通知书给用人单位。 5.单位开始赔偿,主要包括伤残补助金、医疗费。 ...
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职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金 (六)伤残补助金 1 、标准:七级 12 个月的本人 母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。 5 、申请供养亲属抚恤金条件 依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源,并有下列情形之一 ...
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职工月平均工资。 其他: 1、首先需要向当地劳动部门申请工伤认定,这是获得赔偿的前提; 2、认定工伤后计算赔偿数额; 3、如果加工厂仍不赔偿,可以向当地劳动仲裁部门提起仲裁请求,由仲裁委员会依法裁决; 4、裁决双方当事人不服裁决的,可以向当地人民法院提起民事诉讼,进入两审终审的诉讼 ...
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职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金 (六)伤残补助金 1、标准:七级 12个月的本人 同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。 5、 申请供养亲属抚恤金条件 依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源,并有下列情形之一: ...
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