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的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。职工 办法。企业破产的,在破产清算时优先拨付依法应由单位支付的工伤保险待遇费用。第四十二条职工被派遣出境工作,依据前往国家或者地区的法律应当 ...
//www.110.com/ziliao/article-109102.html -了解详情
、财产安全的行为。 第二十八条各级人民政府工商行政管理部门和其他有关行政部门应当依照法律、法规的规定,在各自的职责范围内,采取措施,保护消费者的合法权益。 企业分立、合并的,可以向变更后承受其权利义务的企业要求赔偿。 第三十七条使用他人营业执照的违法经营者提供商品或者服务,损害消费者合法权益的,消费者 ...
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工程预付款如实足额拨付。 3、为保障农民工工资及时足额发放,实施分包活动的施工企业之间也应当依法订立书面分包合同,特别是劳务分包合同,分包合同必须接受监管部门监督 经理、合同价款支付、违约索赔、工程变更、转包分包、竣工验收等情况,并且载进有关法律依据和法律责任,既宣讲了法律法规,又保障了工程款的及时 ...
//www.110.com/ziliao/article-842048.html -了解详情
如果企业在与您建立劳动关系一个月后仍然未签订劳动合同,企业应当承担相应的法律责任,即向您每月支付二倍的工资。 2、将试用期从劳动合同期限中剥离 劳动合同只能约定一个试用期,且试用期不能随意延长。延长试用期的行为实际上是一种变更劳动合同条款的行为,应当遵循平等自愿、协商一致的原则。用人单位未征得劳动者的 ...
//www.110.com/ziliao/article-801306.html -了解详情
如果企业在与您建立劳动关系一个月后仍然未签订劳动合同,企业应当承担相应的法律责任,即向您每月支付二倍的工资。 2、将试用期从劳动合同期限中剥离 劳动合同只能约定一个试用期,且试用期不能随意延长。延长试用期的行为实际上是一种变更劳动合同条款的行为,应当遵循平等自愿、协商一致的原则。用人单位未征得劳动者的 ...
//www.110.com/ziliao/article-795710.html -了解详情
要约、承诺方式。双方达成合意,合同方可成立。合同的变更亦须经当事人协商一致。 旅游合同作为一种特殊的服务合同,是旅游者与旅行社为实现旅游目的,就旅游服务 种情形,一些学者将此理解为劳动者在法定情形下享有与企业订立无固定期限劳动合同的强制缔约权。法律为保护劳动者权益所作的特殊规定,并不当然类推适用于其他 ...
//www.110.com/ziliao/article-727181.html -了解详情
要约、承诺方式。双方达成合意,合同方可成立。合同的变更亦须经当事人协商一致。 旅游合同作为一种特殊的服务合同,是旅游者与旅行社为实现旅游目的,就旅游服务 种情形,一些学者将此理解为劳动者在法定情形下享有与企业订立无固定期限劳动合同的强制缔约权。法律为保护劳动者权益所作的特殊规定,并不当然类推适用于其他 ...
//www.110.com/ziliao/article-718275.html -了解详情
减为八千元。请问公司的做法被法律允许吗? 答:《劳动合同法》第三十五条第一款规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同, 因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动(聘用)合同或者服务协议。但是,女职工要求终止劳动(聘用)合同或者服务协议的 ...
//www.110.com/ziliao/article-472233.html -了解详情
如果企业在与您建立劳动关系一个月后仍然未签订劳动合同,企业应当承担相应的法律责任,即向您每月支付二倍的工资。 2、将试用期从劳动合同期限中剥离 劳动合同只能约定一个试用期,且试用期不能随意延长。延长试用期的行为实际上是一种变更劳动合同条款的行为,应当遵循平等自愿、协商一致的原则。用人单位未征得劳动者的 ...
//www.110.com/ziliao/article-322738.html -了解详情
同意,依照有关规定重新签订土地使用权出让合同,调整土地使用权出让金,并办理土地使用权变更登记手续。 第五章 土地费用及支付第十一条 乙方同意按本合同规定向 和赠与)。 第十八条 土地使用权转让的受让人除法律另有规定外,可以为中华人民共和国境内外的公司、企业、其他组织和个人。 双方签订的转让合同,不得 ...
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