条例规定，用人单位未在第17条第1款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。 二、申请工伤认定 过长，为用人单位逃避责任创造了条件。 目前，很多企业特别是中小企业，在发生工伤后，采取注销、倒闭甚至一走了之的方法，逃避自己的责任，严重侵犯了劳动者的合法 ...
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职工《身份证》； ③《劳动合同书》或者证实劳动关系存在的有关材料； ④ 单位参加当地工伤保险按时足额缴费的凭证和参保职工花名册； ⑤ 伤害在事故前的健康状况材料； ⑥ 结论； D.属于旧伤复发的需提供原工伤认定材料和现伤情与原工伤有直接关联的证明材料； E.属于因工外出期间失踪的，需提供由单位法人代表 ...
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年度职工平均工资增长率的60%进行调整，并向社会公布。??第二十二条职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起３个月内照发工资， 1月1日起施行。2002年12月31日前受到事故伤害或患职业病的职工，其工伤认定、劳动能力鉴定及待遇标准按原有规定执行。2003年1月1日至本办法 ...
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上年度职工平均工资增长率的60%进行调整，并向社会公布。第二十二条职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起３个月内照发工资，从 1月1日起施行。2002年12月31日前受到事故伤害或患职业病的职工，其工伤认定、劳动能力鉴定及待遇标准按原有规定执行。2003年1月1日至本办法 ...
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、工会组织提出工伤认定申请，要按照《条例》第十七条的规定时限向统筹地区劳动保障行政部门提出。其中，用人单位因交通事故、失踪、因工外出期间发生事故 1年的按一次性伤残就业补助金全额的10%支付；达到法定退休年龄的，不支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。第十九条用人单位对接触职业危害作业的职工 ...
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②工伤职工《身份证》；③《劳动合同书》或者证实劳动关系存在的有关材料；④单位参加当地工伤保险按时足额缴费的凭证和参保职工花名册；⑤伤害在事故前的健康状况材料；⑥医疗 的结论；d.属于旧伤复发的需提供原工伤认定材料和现伤情与原工伤有直接关联的证明材料；e.属于因工外出期间失踪的，需提供由单位法人代表签章 ...
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②工伤职工《身份证》；③《劳动合同书》或者证实劳动关系存在的有关材料；④单位参加当地工伤保险按时足额缴费的凭证和参保职工花名册；⑤伤害在事故前的健康状况材料；⑥医疗 的结论；d.属于旧伤复发的需提供原工伤认定材料和现伤情与原工伤有直接关联的证明材料；e.属于因工外出期间失踪的，需提供由单位法人代表签章 ...
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伤时不在超市内，而且供货公司也同意支付 相关的医疗和营养费用，因而拒绝承担工伤 待遇。请问：超市的说法对吗，我们还能向 超市要求赔偿吗? 读者老王 答 三款同时规定：用人单位 未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定 申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤 待遇等有关费用由该用人单位负担。也就 是说， ...
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国内探亲或在外地旧伤复发治疗（只能在非营利性医疗机构）的费用；因公出差期间因工伤所致的急诊、急救的费用。 报销个人医药费用须报送下列资料：转诊转院审批 》，到医保经办机构（帐户部）核定。 八、供养亲属的待遇资格审核 单位凭工伤认定结论、劳动能力鉴定结论，填写《供养亲属资格核定表》，并提供供养亲属身份 ...
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国内探亲或在外地旧伤复发治疗（只能在非营利性医疗机构）的费用；因公出差期间因工伤所致的急诊、急救的费用。 报销个人医药费用须报送下列资料：转诊转院审批 》，到医保经办机构（帐户部）核定。 八、供养亲属的待遇资格审核 单位凭工伤认定结论、劳动能力鉴定结论，填写《供养亲属资格核定表》，并提供供养亲属身份 ...
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