等相关规定处理。在处理过程中，用人单位对双方的劳动关系提出异议的，社会保险行政部门应当依法查明相关事实后继续处理。由此规定可以看出，用人单位欠缴社会 的财产返还请求权。尽管《劳动争议调解仲裁法》第二条规定在中华人民共和国境内的用人单位与劳动者因社会保险发生的劳动争议，适用本法。但本案并非此种情况，从 ...
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没有法律上的阻力。 再次，住房公积金不具有人身专属性财产权利的特点，不属于社会保险基金范围。认为不能对公民住房公积金进行执行的一个重要理由是，最高人民法院下发的 ），但均非阻碍执行工作的开展。同时，值得注意的是，《中华人民共和国保险法》第六十四条、《社会保险基金监督举报工作管理办法》第三条对社会保险 ...
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没有法律上的阻力。 再次，住房公积金不具有人身专属性财产权利的特点，不属于社会保险基金范围。认为不能对公民住房公积金进行执行的一个重要理由是，最高人民法院下发 进行)，但均非阻碍执行工作的开展。同时，值得注意的是，《中华人民共和国保险法》第六十四条、《社会保险基金监督举报工作管理办法》第三条对社会保险 ...
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等相关规定处理。在处理过程中，用人单位对双方的劳动关系提出异议的，社会保险行政部门应当依法查明相关事实后继续处理。由此规定可以看出，用人单位欠缴社会 返还请求权。尽管2008年劳动争议调解仲裁法第二条规定，在中华人民共和国境内的用人单位与劳动者因社会保险发生的劳动争议，适用本法。但本案并非此种情况，从 ...
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等相关规定处理。在处理过程中，用人单位对双方的劳动关系提出异议的，社会保险行政部门应当依法查明相关事实后继续处理。由此规定可以看出，用人单位欠缴社会 的财产返还请求权。尽管《劳动争议调解仲裁法》第二条规定在中华人民共和国境内的用人单位与劳动者因社会保险发生的劳动争议，适用本法。但本案并非此种情况，从 ...
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无效。 劳动者主张未办社会保险损失赔偿的，可以从赔偿额中扣减用人单位已按约定支付给劳动者的社会保险费。 51、《中华人民共和国社会保险法》于2011 的法定义务。用人单位为劳动者办理商业保险后，并不能免除其为劳动者缴纳社会保险的义务。 54、用人单位未给劳动者缴纳社会保险费，劳动者通过其他渠道自行缴纳 ...
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72条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。 2、《社会保险法》第4条规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费 。 根据《社会保险费征缴暂行条例》第二十三条规定，缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记，或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的 ...
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，劳动者接受专项培训掌握一定工作技能后另谋高就的情形在现实中并不少见。《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条明确规定，对于劳动者接受单位为其提供的专项 成为纠纷的主要焦点，呈现出经济性争议超越身份性争议的趋势，因此请求办理社会保险、支付经济补偿、享受工伤保险待遇等纠纷已经逐渐成为劳动争议案件的重点。如 ...
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，劳动者接受专项培训掌握一定工作技能后另谋高就的情形在现实中并不少见。《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条明确规定，对于劳动者接受单位为其提供的专项 成为纠纷的主要焦点，呈现出经济性争议超越身份性争议的趋势，因此请求办理社会保险、支付经济补偿、享受工伤保险待遇等纠纷已经逐渐成为劳动争议案件的重点。如 ...
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用人单位不能以劳动者与第三人之间的劳动纠纷为由，免除自身应承担的为劳动者办理社会保险的法定义务 根据《中华人民共和国劳动合同法》第十七条之规定，社会保险 标准。因此，在司法实务中如何操作存在较大争议。 用人单位未为劳动者缴纳社会保险，属于侵害劳动者合法权益的行为。根据侵权责任法的相关规定，侵害造成财产 ...
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