审理前的准备、调解、开庭审理三个阶段： 1、审理前的准备。人民法院在收到离婚诉讼后，经审查，符合立案条件的，应当在7日内立案，并在立案后的5日内 宣判的，应当十日内进行送达判决书;定期宣判的，宣判后即发判决书。 离婚案件的一审程序结束。如果当事人对判决不服，可向上一级法院提起上诉，进行二审诉讼程序。 ...
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的特色：①原告必须是与本案有直接利害关系的个人；②有明确的被告;③有具体的诉讼请求和事实、理由；④属于受诉人民法院管辖。根据我国《民事诉讼法》的规定，离婚 ，应当十日内进行送达判决书；定期宣判的，宣判后即发判决书。离婚案件的一审程序结束。如果当事人对判决不服，可向上一级法院提起上诉，进行二审诉讼程序。...
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离婚，中国公民一方居住在国外，一方居住在国内，不论哪一方向我国法院提起离婚诉讼，国内一方住所地的人民法院都有权管辖。如国外一方在居住国法院起诉，国内 的话，当事人可以选择走诉讼程序，涉外离婚诉讼花费时间较多，从法院受理到做出判决，往往在半年以上。如果被告对此不服上诉的话，因为二审程序，时间还会延长。 ...
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中劳动部门往往要求劳动者提起劳动仲裁，由仲裁机构确认双方存在劳动关系后再恢复工伤认定程序。确认劳动关系的纠纷属于劳动争议，应该先进行劳动仲裁。于是，案件将进入确认 诉讼。于是，案件又进入到确认劳动关系的诉讼程序。 第五步，确认劳动关系的诉讼程序（可能耗时10个月，如果二审发回重审的，则耗时可能再增加 ...
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中劳动部门往往要求劳动者提起劳动仲裁，由仲裁机构确认双方存在劳动关系后再恢复工伤认定程序。确认劳动关系的纠纷属于劳动争议，应该先进行劳动仲裁。于是，案件将进入确认 诉讼。于是，案件又进入到确认劳动关系的诉讼程序。 第五步，确认劳动关系的诉讼程序（可能耗时10个月，如果二审发回重审的，则耗时可能再增加 ...
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中劳动部门往往要求劳动者提起劳动仲裁，由仲裁机构确认双方存在劳动关系后再恢复工伤认定程序。确认劳动关系的纠纷属于劳动争议，应该先进行劳动仲裁。于是，案件将进入确认 诉讼。于是，案件又进入到确认劳动关系的诉讼程序。 第五步，确认劳动关系的诉讼程序（可能耗时10个月，如果二审发回重审的，则耗时可能再增加 ...
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中劳动部门往往要求劳动者提起劳动仲裁，由仲裁机构确认双方存在劳动关系后再恢复工伤认定程序。确认劳动关系的纠纷属于劳动争议，应该先进行劳动仲裁。于是，案件将进入确认 诉讼。于是，案件又进入到确认劳动关系的诉讼程序。 第五步，确认劳动关系的诉讼程序（可能耗时10个月，如果二审发回重审的，则耗时可能再增加 ...
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从《民诉法司法解释》第三百三十八条的规定目的出发，原审原告在二审中申请撤回起诉，虽然部分当事人下落不明，无法征得其同意，但撤回起诉不损害其合法权益 领域体现为处分原则，即当事人有权在法律规定的范围内处分自身的民事诉讼权利。启动或终止诉讼程序，是当事人享有的诉权，其有权自主处分。撤回起诉是当事人逆向行使 ...
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而在法定期间内向上级人民法院提起上诉而引起的诉讼程序，是第二审级的人民法院审理上诉案件所适用的程序。 第二审程序 - 提起上诉的条件 上诉是当事人依法享有的权利 与上诉请求有关的事实和法律问题。如果上诉人请求改变或撤销判决的全部，则二审法院就应对一审判决中认定的全部事实和适用法律进行审查；如果上诉人只 ...
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而在法定期间内向上级人民法院提起上诉而引起的诉讼程序，是第二审级的人民法院审理上诉案件所适用的程序。 第二审程序 - 提起上诉的条件 上诉是当事人依法享有的权利 与上诉请求有关的事实和法律问题。如果上诉人请求改变或撤销判决的全部，则二审法院就应对一审判决中认定的全部事实和适用法律进行审查；如果上诉人只 ...
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