经济生活的复杂性，规定无法列举出所有需要用商业秘密保护的技术信息和经营信息，企业可根据自身的需要，对于不属于列举范围的技术信息和经营信息范围的资料，确实 ，监督检查部门应当责令停止违法行为，可以根据情节处以一万元以上二十万元以下的罚款。－中华人民共和国劳动法１９９５年１月１日施行第九十九条用人单位招用 ...
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之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。 根据《社会保险费征缴暂行条例》第二十三条规定，缴费单位未按照规定办理社会保险 企业的法定义务，但是在一定成度上可以防范职工以此为由向企业要求补缴或因此要求解除劳动合同支付经济补偿金等。 3、员工不配合缴纳社保怎么办? 缴纳社保需要员工 ...
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万元罚款。 九、在设有车间、仓库、娱乐场所等建筑物内设置员工集体宿舍的 处罚种类：责令停产停业、罚款 第 11 页 法律依据： 1、《中华人民共和国消防法》第 条 消防设施的设计、安装、检测、维修、操作人员和易燃易爆等特种岗位人员及企业专（兼）职消防人员，必须经公安消防机构或者其委托的培训机构进行消防 ...
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5万元罚款。 九、在设有车间、仓库、娱乐场所等建筑物内设置员工集体宿舍的 处罚种类：责令停产停业、罚款 法律依据： 1、《中华人民共和国消防法》第四十三条第 四条 消防设施的设计、安装、检测、维修、操作人员和易燃易爆等特种岗位人员及企业专（兼）职消防人员，必须经公安消防机构或者其委托的培训机构进行消防 ...
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公安局经侦部门当场扣押了１０００万元的销售货款，顶税入国库。“百信东北分公司”前员工说，公司最初运作时生意十分火爆，但出于占领市场，盲目扩大规模，占用了很 需要品牌，其次需要对质量和连锁网络的控制力。对“摊子太大”，他说，做企业当然需要扩张，但扩张是一个系统工程，人财物都需要有一个良性互动，有一样跟不 ...
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单位奖惩通知告示；奖状、奖品； 12、公司介绍信、授权委托书。 13、如果全体员工都没有签订劳动合同，可以集体举报。 14、拿工资单及上述证据到劳动 劳动仲裁或者向劳动部门投诉：依据《劳动合同法》第二条：中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系 ...
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是向第三方提供消费者信用调查报告；5．向全国市场提供公开的服务，不仅仅向关系企业提供报告服务。当初，美国国会在讨论《公平信用报告法》的草案时，曾对 取得他人的个人资信调查报告的，将被处以一年以下徒刑，同时处以5000美元的罚款。该项法律条款的细节内容由联邦贸易委员会做出解释，该机构负有主要的执法责任。 ...
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件人的邮箱均为该公司企业邮箱。 银行明细显示：有人曾向王先生支付公司聚餐报销款3746元。然而，该公司当庭否认有王先生这名员工，电子邮件和3746元 议案，一家科技公司因违背诚实信用原则、不实陈述、隐匿证据，被法院处以5万元罚款。 2015年4月一起劳动争议案，一家文化公司因虚假陈述、伪造重要证据，被 ...
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服从甲方的安排和调度，不得拒绝工作任务，不准以种种借口推诿扯皮拖延时间，否则罚款每次100元。6、乙方在协议有效期内未经甲方同意，而自动解除协议，或 起存在劳动关系。 【评析】 目前，不少企业出于经济上节约用工成本的考虑，为了少缴社会保险、规避经济补偿金等原因，不与员工签订书面劳动合同。本案从形式上看 ...
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服从甲方的安排和调度，不得拒绝工作任务，不准以种种借口推诿扯皮拖延时间，否则罚款每次100元。6、乙方在协议有效期内未经甲方同意，而自动解除协议，或 起存在劳动关系。 【评析】 目前，不少企业出于经济上节约用工成本的考虑，为了少缴社会保险、规避经济补偿金等原因，不与员工签订书面劳动合同。本案从形式上看 ...
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