56554.2元正确。 公司觉得很冤，认为法院认定事实不清，适用法律错误，判决不当，向广东省高级人民法院申请再审。 ▌省高院审理认为： 本案中，江小二虽 社会保险，缴纳社会保险费。因此，即用人单位一旦与劳动者建立劳动关系，用人单位就应依法为其缴交社会保险。江小二承诺放弃购买社保是无效承诺，公司有法定 ...
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亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。 陈先生：我在公司干了四年，公司没有给我交社会保险，现在公司无故要我离职，我可以要求赔偿吗？可以要多少？ 曾律师：根据《劳动合同法》第三十八条，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；(二)未及时足额 ...
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保险由用人单位缴费。 如果单位拒缴社会保险，劳动者可向当地人力资源和社会保障部门举报或投诉。 案例三 建设单位须交工资保障金 案件回放：2009年1 承建商索要均无果。 后经南昌市建委会调查核实，向省建设厅、省人保厅提出申请，动用开发商和承建商在省级工资保障金账户中缴纳的工资保障金23.48万元，补发 ...
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后，原用人单位应在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。离职后找到新工作由新单位办理社保转移手续。 辞职后个人社保怎么交？ 1、参保人员在新就业地 2、新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请。对符合条件的，出同意接收函；对不符合条件的，作出书面说明。 3、原基本养老保险关系 ...
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认为，根据《工伤保险条例》第五条第二款的规定，县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。因此，被上诉人彭水人社局是法律赋予履行 与上诉人重百彭水超市之间只能形成劳务关系而不是劳动关系，进而不能进行工伤认定，因为工伤认定的前提是劳动者与用人单位之间存在劳动关系。就本案而言， ...
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发生争议的，应作出不利于提供格式条款一方的解释。其次，国家基本医疗保险是为补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项具有福利性的社会保险制度，性质上与商业 的医疗费2.3万元，其中非医保费用1万元。李某在向保险公司申请理赔时，被告知不能获得足额赔偿，遂诉至法院。庭审中，保险公司辩称，保险合同中明确 ...
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发生争议的，应作出不利于提供格式条款一方的解释。其次，国家基本医疗保险是为补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项具有福利性的社会保险制度，性质上与商业 的医疗费2.3万元，其中非医保费用1万元。李某在向保险公司申请理赔时，被告知不能获得足额赔偿，遂诉至法院。庭审中，保险公司辩称，保险合同中明确 ...
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发生争议的，应作出不利于提供格式条款一方的解释。其次，国家基本医疗保险是为补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项具有福利性的社会保险制度，性质上与商业 的医疗费2.3万元，其中非医保费用1万元。李某在向保险公司申请理赔时，被告知不能获得足额赔偿，遂诉至法院。庭审中，保险公司辩称，保险合同中明确 ...
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工作。 （2）辞职员工本人必须认真写明《辞职申请》，详细说明申请辞职的原因和事由，并将《辞职申请》交车间主任签字审核。 （3）由辞职劳务派遣 部相关司局负责人确表示，虽然劳务派遣职工享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利，但同工同酬不包括福利和社会保险。同工同酬可以简单地理解为，相同岗位、相同等级的员工 ...
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重点监控，并定期或不定期地到这些企业中检查企业执行劳动法律法规和政策的情况，特别是在签订劳动合同、工资标准和支付工资、参加社会保险、工时制度、劳动标准 级开展司法救助活动，对经济困难无力缴纳诉讼费并申请缓减免的劳动者，经审查符合条件的，依法及时办理诉讼费的缓交、减交、免交手续费，保证有理有据无钱的人打 ...
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