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职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排。因此,劳动者申请分段请休年休假,公司所述每年一次性休假、未休假天数视为老李放弃 之规定,职工下列情形之一的,不享受当年的年休假:①职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;②职工请事假累计20天以上且单位按照规定不工资的;③累计 ...
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、“英式”或“美式”的设计方案。通常银行的项目开发贷款可解燃眉之急,可先用于发工资、做设计、交房租等等,或应付一下眼前的债务。脚手架搭起来后,所谓 合作合作”了,在“考察”了一批批被地产神话激动得摩拳擦掌的“意向”单位后,他们最终选择了一两个既“实力”又“没经验”的投资人做合作伙伴。由于深圳等城市的 ...
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少一分,是一样的。但是,事后你肯定会意识到,没有保障,即使工资也是不妥的。但是,单位负责人却以这是规定的合同为由拒绝了你的请求,并称无法更改,这样你 名员工离开公司后失业,既然不会失业,缴失业保险费不是白缴?而且,公司给员工的工资都很高,里面就买商业寿险和商业医保的钱。所以,希望你也就此与公司 ...
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