苏州市职工工伤认定通知书》。特殊情况可以延长，但不得超过30个工作日。 （3）劳动和社会保障行政部门组织调查取证时，单位和有关职工或者亲属应当积极配合，如实提供 工作紧张的证明材料、发病现场情况和工伤认定前对第一次抢救治疗后鉴定为完全丧失劳动能力的结论； D.属于旧伤复发的需提供原工伤认定材料和现伤情 ...
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鉴定机构鉴定，都认定属于四级医疗事故，医方应当承担次要责任。申请伤残等级鉴定，结论为完全丧失劳动能力。张福智据此向法院起诉，要求赔偿，可法院还未开庭， 要医方承担次要责任？法院又依此作出判决，于理于法都是错误的。对于医疗事故责任究竟应该如何分割，青海省医学会工作人员杨立做出了如下解释：医疗事故鉴定主要 ...
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只签试用期协议，再根据职工后决定期的表现如何然后决定是否签定劳动合同。 问题2：职工接近退休年龄，如何签订劳动合同？ 根据劳办发[1996]131号文规定： （ 办理退休手续；如果不是具备退休条件，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，同按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第五 ...
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中再约定试用期，并不是只签试用期协议，再根据职工后决定期的表现如何然后决定是否签定劳动合同。根据劳办发[1996]131号文规定：（1）劳动者与用人单位签订 ，办理退休手续；如果不是具备退休条件，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，同按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第五条 ...
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既往的的原则。 2.对于受害人有部分生活来源的，其残疾赔偿金是否应该扣减，如何扣减？本有生活来源，为再次请求残疾赔偿金故意造成自己没有生活来源，规避 能力，不能作扩大的解释，没有劳动能力就是指完全丧失劳动能力。对是否完全丧失劳动能力，则需要受害人举证证明（一般是通过鉴定）。如果受害人只是大部分或者部分 ...
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的的原则。 2.对于受害人有部分生活来源的，其残疾赔偿金是否应该扣减，如何扣减?本有生活来源，为再次请求残疾赔偿金故意造成自己没有生活来源，规避法律 能力，不能作扩大的解释，没有劳动能力就是指完全丧失劳动能力。对是否完全丧失劳动能力，则需要受害人举证证明(一般是通过鉴定)。如果受害人只是大部分或者部分 ...
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能否鉴定新旧伤吗? 可以进行鉴定出来，根据伤残鉴定报告赔偿。 1、残疾赔偿金的赔偿标准 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇 最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活不能自理部分。 (3)伤残等级的认定 ...
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，其合理部分应予赔偿。 8、 被抚养人生活费 1) 被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居 民人均消费性支出和农村居民人均年 、极重度智能障碍; 3、临床判定不能恢复的昏迷; 4、临床判定自主呼吸功能完全丧失，不能恢复，靠呼吸机维持; 5、四肢瘫，肌力0级，临床判定 ...
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哪些条件？ 答：（一）依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源；（二）完全丧失劳动能力的；（三）工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁的；（ 保险一次性工亡补助金标准为48个月的上年度市区职工月平均工资。 八、问：被保险人如何领取职工的工伤保险赔偿费用？ 答：单位按社保局核准的赔偿金额开具收款收据，并 ...
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一项重要的费用。专家介绍，这笔费用要根据交通事故受伤人员的伤残等级或者丧失劳动能力程度，按照河北省上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自 ，女性在十八周岁以上、五十五周岁以下的，赔偿权利人应提供无劳动能力鉴定结论或县级以上人民医院出具的证明，同时应提供村民委员会或居民委员会证明其 ...
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