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条款。但该公司实际与所讲的不相符,我怀疑他是一个专门欺骗应届大学生违约金的空壳公司。在签订就业协议的第二天,我就要求拿回未盖章的就业协议 条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 《劳动 ...
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目前使用的协议书存在的问题按照1997年3月24日国家教委颁发的《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》的要求,各省级教育行政部门都统一制定了在本辖区内使用的 形式表达出来。按照《劳动法》、《合同法》及相关法律的规定,就业协议书协议内容至少应具备以下条款才能具有法律效力:服务期;工作岗位;工资报酬;福利 ...
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中的细节条款、试用期的纠纷等等让初出茅庐的大学生应接不暇。医药英才网不久前邀请了劳动就业领域的资深律师专家史晓英女士,从劳动法的角度为大学生们指点如何应对就业过程中容易出现的问题。史女士认为,应届生在就业过程中遇到的问题和纠纷,总结起来大都与三方协议和试用期有关,她分别就这两个问题进行了重点阐述 ...
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逼毕业生辞职收取违约金??“有些用人单位太黑了,签完协议后,采取卑鄙的手段收取毕业生的违约金”,某大学就业部门的负责人告诉记者。她说,一些用人单位在 的事,也有必要成立一个针对毕业生的法律援助组织,正在考虑中”。北京高校毕业生就业指导中心有关负责人接受记者采访时说。这位负责人表示,如果成立这样的组织, ...
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中心人事章,市县人事局毕业生调配专用章);四个章:区属单位。 5、部分省市就业审批表:部分省市为控制人事编制或控制人口增长的户口问题,对毕业生有特殊 毕业生考取专升本,就业协议书须上交院毕业生就业指导中心。毕业生在就业过程中,可与多个用人单位洽谈,但最终只能与一个用人单位签订协议,协议书一旦签定生效, ...
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的最最无耻的事情是:我这个同学到这家软件公司做了厨师后,却上了你们的名企就业明星榜.....榜上写着:“感恩青鸟”我同学告诉我,这种事情并不只是他一个人碰到,还 会鼓动你自主创业,自己去找工作;学习差点的学员,就劝其放弃就业,并让其签一份放弃就业协议;这样操作下来的情况基本就没剩下几个需要推荐就业的。 ...
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工作中的权利和义务的书面表现形式,签订三方协议需要注意些什么呢? 三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位 ,意向变为现实之后,毕业生才能和用人单位形成正式的劳动关系。 应届毕业生,三方协议一旦签署,就意味着大学生第一份工作就基本确定,因此,应届毕业生为了保障自身 ...
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到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。 三方协议,简单的讲就是学校、学生本人、工作单位三方就毕业生离校后就业工作落实所签署的一份协议书,很多人知道的 确定,因此,应届毕业生要特别注意签约事项。高校就业办一位老师说,大学生签三方协议前,要认真查看用人单位的隶属,国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事 ...
//www.110.com/ziliao/article-248705.html -了解详情
到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。 三方协议,简单的讲就是学校、学生本人、工作单位三方就毕业生离校后就业工作落实所签署的一份协议书,很多人知道的 确定,因此,应届毕业生要特别注意签约事项。高校就业办一位老师说,大学生签三方协议前,要认真查看用人单位的隶属,国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事 ...
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财政部、教育部、国家统计局和全国总工会联合下发的《关于加强国有企业下岗职工管理和再就业服务中心建设有关问题的通知》中作了相应规定。根据该文件,国有企业下岗职工 再就业服务中心应与拟下岗的职工签订基本生活保障和再就业协议,明确双方的责任、权利和义务,并借此变更劳动合同,替代劳动合同中的相关内容。协议期限 ...
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