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外地治疗时,所需交通、食宿费用由本单位按因公出差标准报销。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准按照国家和省有关规定执行。第二十三条职工因工伤 ,二级伤残为二十二个月的本人工资,三级伤残为二十个月的本人工资,四级伤残为十八个月的本人工资,五级伤残为十六个月的本人工资,六级伤残为十 ...
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用人单位的劳动关系,按照《条例》的规定享受相关待遇并缴纳各项社会保险费。第三十条工伤职工经鉴定为五级至六级伤残的,除按照《条例》规定领取一次性伤残 就业补助金,同时终止工伤保险关系。五级、六级伤残职工的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,以本人工资为计发基数,分别为:五级伤残36个月,六级 ...
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,应当出据由省财政部门统一印制的收费凭证。第十条工伤保险基金用于下列项目支出:(一)工伤医疗费;(二)一级至四级工伤人员伤残津贴;(三)一次性伤残补助金;( 或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资的44个月至8个月工资,其中:五级44个月,六级38个月,七级26个月,八级20个月,九级14个 ...
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工伤职工或者其直系亲属可以直接向经办机构提交工伤保险待遇申请。申请享受供养亲属抚恤待遇的,根据所申请的待遇项目提交以下相关补充材料:(一)被供养人户口簿、 用人单位应支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,两项合并计算,其标准为解除或终止劳动关系时本人工资的30个月至15个月。其中五级30个月, ...
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之日起15日内,向自治区劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定;并提交原鉴定结论及相关材料。自治区劳动能力鉴定委员会组织再次鉴定时,不得选用参加原鉴定工作的专家。 工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。符合工伤保险基金支付项目工伤保险待遇,继续由经办机构支付。第三十四条五级至十级工伤职工在破产的用人单位领取 ...
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。第四条省、市劳动能力鉴定委员会负责劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定以及相关确认工作。第五条省、市劳动能力鉴定委员会医疗卫生专家组成员应当按照国家和省规定的 个月,九级为12个月,十级为8个月。第十九条五级至十级伤残工伤职工与用人单位解除或者终止劳动关系时,距退休年龄不满5年,属于提前4 ...
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消防技术标准管理规定,平时对饭店存放的易燃物品没有落实专人保管专人使用,也没有制定相关的易燃物品使用制度,存在严重的安全隐患,是导致该起火灾发生的根本原因; 鉴定所司法鉴定意见:陈某此次意外受伤的伤残等级综合评定为职工工伤五级伤残。 【分歧】 本案就雇员因工致残赔偿问题产生了以下两种观点: 第一种观点 ...
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工伤保险条例》(2011年1月1日)、《陕西省工伤保险条例实施办法》(2004年6月1日)等相关规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗, 六级伤残按月支付为本人工资的60% 三、一次性工伤医疗补助金:(一级至四级伤残无此项目) 1、五级伤残:3156元/月24个月=75744元2、六级伤残: ...
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劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定 伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资;( ...
//www.110.com/ziliao/article-111600.html -了解详情
劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定 伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资;( ...
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