切割岗位工作。2015年7月9日20时左右，卢太塘在顶替其妻子切割纸箔过程中，其右手手指被切割机锯伤，经惠东安康医院诊断：1.右拇指软组织挫擦伤；2.右 已发生法律效力。 评析 1.工伤认定中三个基本要素的界定 《工伤保险条例》第十四条第（一）项在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的应当认定 ...
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本职岗位工作顺利开展做预备性工作，应适用《工伤保险条例》上述规定，认定为工伤符合法律规定。 最终，法院驳回了公司的诉讼请求。 工伤认定中的三工， 你知道吗 倒塌等。 三工的核心原则是这个! 确定职工是否因三工原因受伤，应将工作时间、工作地点和工作原因三个要素联系在一起综合考虑，只要不存在《社会保险法》 ...
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《条例》中所规定的7种情形。 根据《条例》第14条的规定，应当认定为工伤的法定情形有七种：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故 仔细分析之下，还是能为他找到一些蛛丝马迹。《规定》第五条认为，社会保险行政部门认定下列情形为因工外出期间的，人民法院应予支持：(一)职工受用人单位指派或者因工作 ...
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埠镇合通纸品厂(以下简称海丰合通纸品厂)职工，分别在打浆岗位、包装切割岗位工作。2015年7月9日20时左右，卢太塘在顶替其妻子切割纸箔过程中， 该判决已发生法律效力。 评析 1.工伤认定中三个基本要素的界定 《工伤保险条例》第十四条第(一)项在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的应当认定为 ...
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为的行为。因此，对于工伤认定中有关“工作”的理解应当择其广义。本案中，戴登富在车间从事工作时突然倒地受伤，当然应能认定系工作原因受到的伤害，应 ，本案法官为了使伤者能得到更好、及时的治疗，避免其陷入无休止的维权程序中，最后没有撤销复议机关作出的复议决定，而是按照最高人民法院《关于执行〈中华人民共和国 ...
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戴登富的伤能及时、有效地得到更好的治疗，避免其陷入无休止的维权程序中，不宜将复议决定撤销，故根据最高人民法院《关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题 为的行为。因此，对于工伤认定中有关“工作”的理解应当择其广义。本案中，戴登富在车间从事工作时突然倒地受伤，当然应能认定系工作原因受到的伤害，应根据 ...
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军在工作时间和工作岗位，突发疾病经抢救无效死亡为由，向温州市人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。温州人社局认为不能排除治疗不当等其他原因导致王志军 行政案件若干问题的规定》也明确规定第三人侵权造成伤害的，民事赔偿与工伤认定并不矛盾，故本案中不论医院治疗行为是否存在过错，该过错是否是劳动者死亡的原因， ...
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工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。【前提条件是工作时间和工作场所是两个必须同时具备的条件，同时还得是因工作原因而受到的负伤、致残或者死亡。事故伤害是指职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故等类似伤害。】（ ...
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违反治安管理伤亡的： 2. 醉酒导致伤亡的； 3. 自残或者自杀的。 二、应当认定为工伤 1.工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 2. 工作 、公共利益活动中受到伤害的； 3. 职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。 工伤认定申请应当提交下列 ...
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一来可以避免劳动保障部门的处罚，二来还会少支付工伤职工的工伤待遇。 2、用人单位工会组织(工作人员)考虑其自身利益或上级工会组织不知情(或用人单位 因第三人(包括交通事故引起的)原因致职工伤害而使用人单位或伤者或者其直系亲属、工会组织忽略向劳动保障行政部门提出工伤认定申请; (二)法律后果： 1、劳动 ...
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