: 1、对严重拖欠工程款的背景下,作为最底层的农民工工资如何保护; 2、一个项目先后签订几份合同即黑白合同,应以什么作为计价依据; 3、拖欠工程款应计取 合同法》第278条规定:隐蔽工程在隐蔽以前,承包人应当通知发包人检查。发包人没有及时检查的,承包人可以顺延工程日期,并有权要求赔偿停工、窝工等损失。 ...
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服务有限公司(以下简称船舶公司)工作,双方签订了全日制劳动合同书,约定劳动合同期限自2011年7月1日起至2014年6月30日止;工资报酬实行月基本工资和绩效 以超过规定时效为由,向顾秋娣发出《不予受理工伤认定通知书》。 向单位索赔29万元 船舶公司强迫自己离职,工伤申请也超过了时效,在与船舶公司商谈 ...
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以欺诈手段隐瞒真实情况,欺骗保险人签订的保险合同,一经发现,应该视为无效合同,从订立合同开始,从始至终无效。 怎样办理索赔手续 当保险的财物发生损失或者 收据。 外派、病休人员如何缴纳和享受养老保险 企业外派人员 企业外派、外借及劳务输出到其他单位的人员和下岗人员,当年的缴费工资基数是本人上一年的月 ...
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达到甲方要求。转为正式员工,签订正式劳动合同,享受正式工待遇。 七、 试用期开始一个月内,乙方停止试用期的,甲方不支付任何报酬,并索赔甲方为招录乙方所支付的 》的一个漏洞。这里要提醒劳动者注意此漏洞,避免用人单位用同岗位最低档工资来恶意欺骗。 试用期内需缴纳社会保险 《劳动合同法》第十九条第四款规定: ...
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据《婚姻法》规定夫妻在婚姻关系存续期间所得的财产,应该有以下几方面:(一)工资、奖金,是夫妻一方或者双方基于劳动而获得的报酬和基于劳动而获得的工资 比如受赠予人进行所有权变更登记、实际取得财产等。对婚姻关系存续期间没有实际取得财产权的,赠予合同未发生法律效力的赠予财产,不是夫妻财产。(五)其他应当归 ...
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服务有限公司(以下简称船舶公司)工作,双方签订了全日制劳动合同书,约定劳动合同期限自2011年7月1日起至2014年6月30日止;工资报酬实行月基本工资和绩效 超过规定时效为由,向顾秋娣发出《不予受理工伤认定通知书》。 ▌向单位索赔29万元 船舶公司强迫自己离职,工伤申请也超过了时效,在与船舶公司商谈 ...
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能否交换到自己希望去度假的国家?签证是否有难度?最重要的是要先看合同有没有不公平条款,推销商的口头承诺能否签进补充协议?千万不要一时冲动刷卡、签 ,投资者的利益很难获得良好保障。记者暗访:推介会现场为何如此“神秘”听消费者讲他们是如何一步步陷入游说者的圈套,开始记者还真的有些不信。于是,记者决定亲自到 ...
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财产进行认定和处理。关键问题在于夫妻共同财产的认定及如何分割。根据婚姻法之规定,共同财产包括: 工资、奖金; 生产、经营的收益; 知识产权的收益; 继承 情况下,父母抚养子女的义务截止到子女十八周岁。超出十八周岁,父母没有法定抚养义务,包括子女上大学期间的抚养费。 6.3 抚养费的变更《最高人民法院 ...
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财产进行认定和处理。关键问题在于夫妻共同财产的认定及如何分割。根据婚姻法之规定,共同财产包括: 工资、奖金; 生产、经营的收益; 知识产权的收益; 继承 情况下,父母抚养子女的义务截止到子女十八周岁。超出十八周岁,父母没有法定抚养义务,包括子女上大学期间的抚养费。 6.3 抚养费的变更《最高人民法院 ...
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财产进行认定和处理。关键问题在于夫妻共同财产的认定及如何分割。根据婚姻法之规定,共同财产包括: 工资、奖金; 生产、经营的收益; 知识产权的收益; 继承 情况下,父母抚养子女的义务截止到子女十八周岁。超出十八周岁,父母没有法定抚养义务,包括子女上大学期间的抚养费。 6.3 抚养费的变更《最高人民法院 ...
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