范围，限于侵害他人合法权益或者违反法律禁止性规定的方法取得的证据，前者包括以拘禁、胁迫等方式侵害他人合法权益的行为取得的证据，后者包括一切违反法律禁止性规定 婚姻案件所具有的特殊性，对这样的获取证据的方式就不能以非法证据对待，只要不是以拘禁、胁迫等严重侵害他人合法权益的行为取得的证据或者违反程序法、 ...
//www.110.com/ziliao/article-829941.html -了解详情
非法讨债的行为带来的后患很多，对社会经济和治安秩序造成了不同程度的影响。”谈及非法讨债现象时，市中级人民法院副院长、法学博士刘青峰这样说。刘青峰认为，这种地下 以此为职业，使国家财产在管理上失去控制，给国家的税收等带来损失；二是这种非法行为给社会管理带来了麻烦。地下讨债公司一开始就有暴力倾向，在讨债的 ...
//www.110.com/ziliao/article-120286.html -了解详情
依法追究刑事责任；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任： （一）以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； （二）违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的； （三）侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁劳动者的； （四）劳动条件恶劣、环境污染严重，给劳动者身心健康造成严重损害的。 ...
//www.110.com/ziliao/article-578760.html -了解详情
可能发生丈夫对妻子身体和意志的强制，不仅剥夺了 妻子不生育的自由，而且丈夫拘禁妻子不让她去堕胎或者违背妻子意志强行过性生活也将合法化，这将以妻子人身自由 《婚姻登记管理条理》是治理违法婚姻的主要依据，《治安管理处罚条例》是治理非法两性关系的依据。各级组织与机构切实行动起来，共同履行 职责，将生育权滥用 ...
//www.110.com/ziliao/article-249013.html -了解详情
作业，发生重大伤亡事故，造成严重后果的，对责任人员依法追究刑事责任。 6、非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重 非法限制人身自由的手段强迫劳动的；侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁劳动者的。 9、由于用人单位的原因订立的无效合同，对劳动者造成损害的，应当承担赔偿 ...
//www.110.com/ziliao/article-245191.html -了解详情
伤亡事故，造成严重后果的，对责任人员依法追究刑事责任。 第九十四条用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的 或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； （二）侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁劳动者的。 第九十七条由于用人单位的原因订立的无效合同，对劳动者造成 ...
//www.110.com/ziliao/article-245101.html -了解详情
冒险作业，发生重大伤亡事故，造成严重后果的，对责任人员依法追究刑事责任。 6、非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重 或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（2）侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁劳动者的。 9、由于用人单位的原因订立的无效合同，对劳动者损害的，应当 ...
//www.110.com/ziliao/article-245030.html -了解详情
可能发生丈夫对妻子身体和意志的强制，不仅剥夺了 妻子不生育的自由，而且丈夫拘禁妻子不让她去堕胎或者违背妻子意志强行过性生活也将合法化，这将以妻子人身自由 《婚姻登记管理条理》是治理违法婚姻的主要依据，《治安管理处罚条例》是治理非法两性关系的依据。各级组织与机构切实行动起来，共同履行 职责，将生育权滥用 ...
//www.110.com/ziliao/article-244840.html -了解详情
依法追究刑事责任；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任： （一）以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； （二）违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的； （三）侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁劳动者的； （四）劳动条件恶劣、环境污染严重，给劳动者身心健康造成严重损害的。 ...
//www.110.com/ziliao/article-244196.html -了解详情
作业，发生重大伤亡事故，造成严重后果的，对责任人员依法追究刑事责任。 6、非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重 非法限制人身自由的手段强迫劳动的；侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁劳动者的。 9、由于用人单位的原因订立的无效合同，对劳动者造成损害的，应当承担赔偿 ...
//www.110.com/ziliao/article-242403.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务